CConstaterende datGilze en Rijen
Koppel je AI →
Document · PDF

raadsvoorstel verordening werkgeverscommissie GR 2021

Gemeenteraad 19 juli 2021, gemeente Gilze en RijenBij agendapunt: Raadsvoorstel inzake het vaststellen van de verordening werkgeverscommissie van de gemeente Gilze en Rijen 2021361 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

n

CEMEENTE

G (,

en$en

RAADSVOORSTEL

Raadsvergadering

19 juli2O2t

Behandelend medewerker: Afdeling

Saskia van Dijk

Agendapunt

15

Griffie

Voorstel tot vaststellen van de verordening werkgeverscommissie van de gemeente Gilze en Rijen 2021

Voorgesteld besluit: 1. de verordening werkgeverscommissie van de gemeente Gilze en Rijen 2021 vast te stellen; 2. de verordening treedt in werking op de dag volgende op die van de bekendmaking. 3. De volgende leden te benoemen tot lid van de werkgeverscommissie; . mevrouw M. van der Meer o de heer C.W.Q.M. Machielsen o de heer G.W.M. van Vugt

t. Samenvatting Als het gaat om het werkgeverschap is de raad het bevoegde gezag van de griffie. Het is van belang dat de raad overgaat tot het instellen van een werkgeverscommissie voor het uitvoeren van de werkgeverstaken voor de griffie. De raad dient de bevoegdheden aan de werkgeverscommissie te

delegeren.

2. Argumenten Vóór 1 januari 2020 was de gemeenteraad als bestuursorgaan de werkgever van de griffier en het personeel dat werkzaam is op de griffie. Zo benoemde de raad -eenzijdig- de griffier en was hij bevoegd deze te schorsen en te ontslaan. Na inwerkingtreding van de Wnra is de gemeente als rechtspersoon werkgever van de griffie. De griffier wordt aangewezen door de raad en gaat een tweezijdige- arbeidsovereenkomst met de gemeente aan. Deze wordt van gemeentewege getekend door de burgemeester. De raad blíjft bevoegd het besluit te nemen tot het aangaan, wijzigen of beêindigen van de arbeidsovereenkomst met de griffier. U wordt met het oog hierop voorgesteld de Verordening werkgeverscommissie van de gemeente Gilze en Rijen vast te stellen. 3. Lasten, baten en dekking n.v.t.

3. Monitoring en evaluatie Aan het einde van de raadsperiode kan de werking van de werkgeverscommissie geëvalueerd worden door de werkgeverscommissie. Aanbevelingen aan de nieuwe werkgeverscommissie worden dan geformuleerd. De wijze van verantwoording en rapportage is opgenomen in de verordening.

4. Communicatie

Dit besluit zalvia de normale weg gepubliceerd worden

Presidium van de gemeenteraad van Gilze en Rijen,

tq

D.A. (Derk)Alssema

5,

Voorzitter

G

Bijloge(n): 1. Verordening werkgeverscommissie van de

Lozt

Raad d.d. -c)? zonder hoofdelijke stemming is besloten conform ontwerp-raadsbesluit

en Rijen 202L

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/13970241/1