Overzicht wijzigingen Gemeenschappelijke Regeling PlusTeam

Aanpassingen GR PlusTeam

Was Inleiding Gelet op: de Wet gemeenschappelijke regelingen en de Gemeentewet;

Inleiding Gelet op de respectieve besluiten van de gemeenteraden van GeldropMierlo en Waalre van 7 maart 2022 en 8 maart 2022 om, ingevolge artikel 1 tweede en derde lid van de Wet gemeenschappelijke regelingen, het college toestemming te verlenen om de gemeenschappelijke regeling PlusTeam, vast te stellen.

Wordt Inleiding Gelet op: de Wet gemeenschappelijke regelingen, de Gemeentewet en de Wet open overheid; de wijziging van de Wet gemeenschappelijke regelingen per 1 juli 2022 Inleiding Gelet op de respectieve besluiten van de gemeenteraden van GeldropMierlo en Waalre van 11 december 2023 en 24 oktober 2023 om, ingevolge artikel 1 tweede en derde lid van de Wet gemeenschappelijke regelingen, het college toestemming te verlenen om de gemeenschappelijke regeling openbaar lichaam PlusTeam 2022, vast te stellen.

Artikel 7 Werkwijze Algemeen Bestuur lid 5 Ieder lid van het AB heeft 1 stem. Het AB neemt in zijn vergaderingen de besluiten met een gewone meerderheid van stemmen met uitzondering van de besluiten tot vaststelling van de begroting en de rekening, zoals bedoeld in de artikelen 20, lid 5 en artikel 21, lid 2 van deze regeling, en de besluiten tot benoeming en ontslag van de directeur zoals bedoeld in artikel 15, lid 3. De laatst genoemde besluiten dienen unaniem genomen te worden.

Artikel 7 Werkwijze Algemeen Bestuur lid 5 Ieder lid van het AB heeft 1 stem. Het AB neemt in zijn vergaderingen de besluiten met een gewone meerderheid van stemmen met uitzondering van de besluiten tot vaststelling van de begroting en de jaarrekening, zoals bedoeld in de artikelen 20, lid 5 en artikel 21, lid 2 van deze regeling, en de besluiten tot benoeming en ontslag van de directeur zoals bedoeld in artikel 15, lid 3. De laatst genoemde besluiten dienen unaniem genomen te worden.

Artikel 8 Bevoegdheden Algemeen Bestuur lid 1.d. d. vaststelling van de rekening;

Artikel 8 Bevoegdheden Algemeen Bestuur lid 1.d. d. vaststelling van de jaarrekening;

Toegevoegd

Artikel 2 Begripsbepalingen lid 1 Toegevoegd onder h: Woo: Wet open overheid Vanaf h letteraanduiding voor overige begrippen aangepast. Artikel 7 Werkwijze Algemeen Bestuur lid 3 toegevoegd De vergaderingen van het AB zijn openbaar. De vergadering krijgt een besloten karakter wanneer ten minste 3 van de aanwezige leden hierom verzoekt of de voorzitter dit nodig acht en het AB hiertoe besluit. Voor de verslaglegging van een besloten vergadering en openbaarmaking van de besluitenlijst is ten aanzien van de openbaarheid artikel 23 van de Gemeentewet van overeenkomstige toepassing. Vanaf lid 3 nummering aangepast voor volgende leden binnen artikel 7.

Artikel 9 Informatie en verantwoordingsplicht, lid 3, 4 en 5 toegevoegd

3. Het algemeen bestuur stelt de colleges en raden van de deelnemende gemeenten in de gelegenheid om hun zienswijze kenbaar te maken op het ontwerp van de meerjarige beleidsvisie voordat zij deze beleidsvisie vaststelt. 4. Het algemeen bestuur biedt de raden in het kader van de in het eerste lid genoemde een termijn van minimaal 12 weken om een zienswijze naar voren te brengen. 5. De inlichtingen zoals bedoeld in lid 2, 3 en 4 worden verstrekt door middel van het toezenden van stukken of het verwijzen naar de vindplaats van stukken via de griffies. Artikel 10 Geheimhouding AB 1. Het Algemeen Bestuur kan in een besloten vergadering, op grond van de belangen, genoemd in artikel 5.1 van de Wet open overheid, omtrent het in die vergadering behandelde en omtrent de inhoud van de stukken welk aan het algemeen bestuur worden overlegd, geheimhouding opleggen. Deze wordt door hen die bij de behandeling aanwezig waren en allen die aan het behandelde of de stukken kennis dragen, in acht genomen, totdat het algemeen bestuur haar opheft. Overige artikelen aangepast aan nummering. Artikel 13 Bevoegdheden Dagelijks Bestuur lid 3 Het AB kan aan het DB bevoegdheden overdragen met uitzondering van (..)

Artikel 13 Bevoegdheden Dagelijks Bestuur lid 3 Het AB kan aan het DB bevoegdheden overdragen, als bedoeld in artikel 25 van de Wgr, met uitzondering van (..) Artikel 13 Bevoegdheden Dagelijks Bestuur lid 3 a. Het vaststellen dan wel wijzigen van de meerjarige beleidsvisie; Vanaf lid 3.b. nummering aangepast voor volgende leden binnen artikel 13. Artikel 13 Bevoegdheden Dagelijks Bestuur lid 3

i. Het benoemen van de voorzitter, de plaatsvervangend voorzitter en de secretaris. j. Het benoemen van de directeur van het PlusTeam. Artikel 15: Geheimhouding DB 1. Het Dagelijks Bestuur kan, op grond van de belangen, genoemd in artikel 5.1 van de Wet open overheid, omtrent het in die vergadering behandelde en omtrent de inhoud van de stukken welke aan het dagelijks bestuur worden overlegd, geheimhouding opleggen. Deze wordt door hen die bij de behandeling aanwezig waren en allen die aan het behandelde of de stukken kennis dragen, in acht genomen, totdat het algemeen bestuur haar opheft. 2. Op grond van een belang, genoemd in artikel 5.1 van de Wet open overheid, kan de geheimhouding eveneens worden opgelegd door de voorzitter, ten aanzien van de stukken die aan het DB worden voorgelegd. Daarvan wordt op de stukken melding gemaakt. De geheimhouding wordt in acht genomen totdat de voorzitter haar opheft. Overige artikelen aangepast aan nummering. Artikel 16 Beperkingen bevoegdheden deelname aan het maatschappelijk verkeer en Artikel 17 Deze artikelen zijn qua nummering gewisseld en daarmee ook qua positie. Artikel 22 Begroting lid 1 Het DB zendt elk jaar vóór 15 april een ontwerpbegroting van inkomsten en uitgaven voor het komend dienstjaar aan de raden van de deelnemers, voorzien van de nodige toelichting en specificaties.

Artikel 22 Begroting lid 4 De raden van de deelnemers kunnen binnen acht weken na toezending van de ontwerpbegroting het DB hun

Artikel 22 Begroting lid 1 Het DB zendt elk jaar vóór 22 april een ontwerpbegroting van inkomsten en uitgaven voor het komend dienstjaar aan de raden van de deelnemers, voorzien van de nodige toelichting en specificaties. Artikel 22 Begroting lid 4 De raden van de deelnemers kunnen binnen twaalf weken na toezending van de ontwerpbegroting het DB hun

Wettelijke termijn is gewijzigd, vandaar aanpassing naar 12 weken.

zienswijze schriftelijk doen blijken.

zienswijze schriftelijk doen blijken. Artikel 22 Begroting lid 10 en 11 toegevoegd 10. Het Dagelijks Bestuur stelt de raden van de deelnemende gemeenten voorafgaande aan het vaststellen van de begroting, schriftelijk en gemotiveerd in kennis van zijn oordeel over de zienswijze, bedoeld in het vierde lid, alsmede de conclusies die het daaraan verbindt. 11. De inlichtingen zoals bedoeld in lid 4 worden verstrekt door middel van het toezenden van stukken of het verwijzen naar de vindplaats van stukken via de griffies. Artikel 24 Zienswijze Buiten de meerjarige beleidsvisie zoals bedoeld in artikel 9, de begroting, zoals bedoeld in artikel 22, en wijziging van deze regeling, zoals bedoeld in artikel 34, kan het Algemeen Bestuur besluiten om ten aanzien van andere voorgenomen besluiten de raden in de gelegenheid te stellen een zienswijze in te dienen. Het Algemeen Bestuur biedt de raden in het kader van de in het eerste lid genoemde besluiten een termijn van minimaal twaalf weken om een zienswijze naar voren te brengen. Overige artikelen aangepast aan nummering. Artikel 34 Wijziging lid 3 en 4 toegevoegd 3.

Het Algemeen Bestuur stelt dat de colleges en raden van de deelnemende gemeenten, zoals vereist op grond van artikel 1, tweede en derde lid, van de Wet gemeenschappelijke regelingen, in de gelegenheid om bij het college een zienswijze naar voren te brengen over het ontwerp van de onderhavige gewijzigde regeling. 4.Het Algemeen Bestuur biedt de colleges en raden in het kader van de in het derde lid genoemde een termijn van minimaal twaalf weken om

een zienswijze naar voren te brengen. Artikel 36 Uittreding 1.Over de overdracht van personeel worden in goed overleg afzonderlijke afspraken gemaakt. De betrokken gemeenten zullen zich maximaal inspannen om werknemers van werk naar werk te begeleiden. Voor werknemers geldt een verplichting om mee te werken aan dit Sociaal Plan. 2.Indien het uittreden van een gemeente leidt tot een daling van opbrengsten worden de negatieve financiële gevolgen ervan aangemerkt als frictie-en desintegratiekosten, deze worden als volgt over een periode van drie jaar door het uittredend bestuursorgaan gecompenseerd: Het eerste jaar na uittreding voor 100%, het tweede jaar 66% en het derde jaar 33%van deze kosten. 3.De frictie-en desintegratiekosten worden als volgt bepaald, de daling van opbrengsten vermindert met de directe kosten op jaarbasis van de overgedragen taken, materiaal, materieel, gebouwen en personeel. 4.Voorzieningen worden alleen overgedragen voor het onderdeel dat betrekking heeft op overdragen taken, materiaal, materieel, gebouwen en personeel. Overige artikelen aangepast aan nummering. Artikel 38, lid 3 t/m 6 toegevoegd 3. Het Algemeen Bestuur kan, eventueel op voorstel van individuele leden of op verzoek van een of meerdere colleges of raden, besluiten tot het houden van een evaluatie van deze regeling. 4.

Het Algemeen Bestuur bepaalt hierbij wat de concrete vraagstelling is, wat de reikwijdte van de evaluatie is en welke procedure wordt gevolgd. 5. Het Algemeen Bestuur rapporteert aan de colleges en raden het resultaat van de

uitgevoerde evaluaties onder vermelding van de daaruit getrokken conclusies. 6. Het Algemeen Bestuur kan in het kader van een specifiek besluit of agendapunt ertoe besluiten om ingezetenen van de gemeenten en belanghebbende te betrekken bij de voorbereiding, uitvoering en evaluatie van beleid zoals ‘beschreven’ in artikel 10, zevende lid van de Wet gemeenschappelijke regelingen. Ondertekening Burgemeester A.J.W. Boelhouwer

Ondertekening Burgemeester M.F. Oosterveer