Concept brief zienswijze raad positionering Senzer.docx

Algemeen Bestuur van de GR Senzer Postbus 272 5700 AG Helmond

uw brief behandeld door Geldrop

ons kenmerk

Gerrit Wunderink 22 maart 2021

onderwerp

114702 Reactie op positioneringsnotitie Senzer

Geacht bestuur, In de vergadering van het Algemeen bestuur van Senzer op 15 april 2020 is het Eindrapport Evaluatie GR Senzer vastgesteld. Als gevolg van de coronacrisis en de daarmee gepaard gaande uitdagingen is besloten de verdere behandeling van de evaluatie te verschuiven naar het najaar. In de vergadering van het Algemeen bestuur van Senzer is vervolgens op d.d. 21-09-2020 de behandeling van het evaluatierapport weer opgestart. Daarin is met tevredenheid kennisgenomen van de algehele conclusies van Berenschot. Zo is onder meer gebleken dat Senzer een buitengewoon goed presterend werkbedrijf is en een belangrijke publieke waarde levert, zowel voor de doelgroep van mensen die (nog) geen plek hebben op de reguliere arbeidsmarkt als voor de regionale werkgevers. Op advies van het krachtteam heeft het Algemeen Bestuur Senzer drie aandachtspunten gedestilleerd uit het evaluatierapport die achtereenvolgens zullen worden uitgewerkt. De punten luiden als volgt: 1. De positionering van Senzer; 2. De governance; 3. De financiering. De positioneringsnotitie van Senzer zorgt voor de benodigde kaders om van daaruit uitwerking te kunnen geven aan de ‘governance’ en vervolgens de vertaalslag te maken naar de ‘financiering’. Voorliggende zienswijze heeft derhalve hoofdzakelijk betrekking op de positionering van Senzer.

Zienswijze De wettelijke taak van onze uitvoeringsorganisatie Senzer (nl. uitvoering van de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving) is onlosmakelijk verbonden met de gemeentelijke taken en verantwoordelijkheden op het gebied van met name het brede sociaal domein en onderwijs en arbeidsmarkt. Derhalve is het van belang dat voorliggende positioneringsnotitie van Senzer overeenkomstig is met de nota Persoonlijk, dichtbij en verbonden van de gemeente Geldrop-Mierlo.

blad 1 van 3

Veerkracht Met de nota Persoonlijk, dichtbij en verbonden heeft de gemeente Geldrop-Mierlo de beleidsuitgangspunten voor het sociaal domein vastgesteld. Centraal staat het begrip ‘veerkracht’. De mate waarin mensen toegang hebben tot de bronnen die veerkracht kunnen bevorderen, is bepalend voor de mate van succes van het beleid. Concreet gaat het om begrippen als participatie, sociale cohesie, (betaald) werk, zelf organiserend vermogen en vertrouwen in eigen kunnen. Dit houdt onder meer in dat iedereen die enigszins kan, aan het werk is of participeert en waar nodig met ondersteuning. Wanneer een inwoner niet zelf of met hulp van zijn netwerk en basisvoorzieningen kan meedoen, rondkomen of vooruitkomen, mag hij/zij rekenen op passende ondersteuning die mogelijk maakt wat nodig is. De leidende principes zoals genoemd in de positioneringsnotitie van Senzer sluiten hierbij aan door de mens centraal te stellen, te investeren in de persoonlijke ontwikkeling en eigen kracht en door zich hard te maken voor een inclusieve samenleving. Gelet op de onlosmakelijke verbondenheid met het brede sociale domein en al haar partners, is het van belang dat Senzer dit niet alleen doet. Integendeel, samenwerking is essentieel om op een integrale manier onze inwoners het beste van dienst te kunnen zijn.

Wij zijn dan ook blij te vernemen dat dit een van de leidende principes is in voorliggende positioneringspositie van Senzer en dat de samenwerking met gemeenten, met partners en met medewerkers in het sociaal domein meerdere malen in de positioneringsnotitie wordt onderschreven. Oog voor al onze inwoners met (blijvende) aandacht voor de meest kwetsbare groepen Juist in tijden van crisis worden veelal onze meest kwetsbare inwoners het hardst getroffen. Door een toenemend aantal bijstandsgerechtigden is het verleidelijk om de aandacht meer te gaan vestigen op diegenen die sneller en ‘gemakkelijker’ te begeleiden zijn richting werk. Het is duidelijk dat het van belang om in deze tijd oog te houden voor al onze inwoners, ook (juist) diegenen die het meest kwetsbaar zijn. Voorliggende positioneringsnotitie bevat voldoende aanknopingspunten om van Senzer datgene te vragen wat gemeenten noodzakelijk achten voor onze meest kwetsbare groepen. Immers, de mens staat centraal, waarbij niet alleen reactief wordt gehandeld maar waar er ook aandacht is voor diegenen die dreigen uit te vallen(preventief).

In aanvulling op de positieve elementen in de positioneringsnotitie die naadloos aansluiten bij de diverse strategische beleidskaders van de gemeente Geldrop-Mierlo, vragen we aandacht voor het volgende: De afgelopen jaren is gebleken dat onder andere de fluctuaties van de Rijksmiddelen de begroting en de dienstverlening van zowel Senzer als ook de gemeenten enorm onder druk hebben gezet. De raad wenst dat er in de vervolgstappen goed gekeken gaat worden naar de dienstverlening van Senzer en bijbehorende doelstellingen (afgezet tegen voorliggende positioneringsnotitie) en wil toe naar een bestendige begroting waaraan een duurzame financieringssystematiek ten grondslag ligt.

blad 2 van 3

Met vriendelijke groet, Gemeenteraad van Geldrop-Mierlo

W. Geboers de griffier

J.H.C.J. van Bree de voorzitter

blad 3 van 3