Samenvatting actieplan samenlevingsgericht werken_visual.pdf
Tekst van het document
Actieplan Samenlevingsgericht werken in Enschede 2022-2025 Een impuls voor samenlevingsgericht werken door participatie Waarom?
Afstemmen met andere projecten
e samenleving verandert snel. Daarmee verandert ook de relatie tussen gemeente en inwoners. D Inwoners willen meer directe invloed en serieus genomen worden. Door inwoners bij vraagstukken in de stad te betrekken brengen we energie in de stad. Inwoners zijn en voelen zich meer betrokken. Er ontstaat meer vertrouwen over en weer. Gemeente en inwoner komen dichter bij elkaar.
W e zien dat participatie op veel verschillende plekken in de
omgevingswet
democratische vernieuwing
fondsen & subsidies (o.a wederopbloei, cultuur)
organisatie als onderwerp naar voren komt. We willen daar waar dat kan synergie behalen. Vanuit een netwerkstructuur
Hoe?
Wat?
zorgen we voor afstemming en samenhang met andere
participatie verordening SIA & DIA
projecten.
1. Doen is het nieuwe denken
actieplan samenlevingsgericht werken
Het actieplan is een veranderopgave. De focus ligt eerst op
A lles is er al. We bedenken niets nieuws. We maken
het organiseren van de basis op orde. Daarna is er ruimte
behapbare stappen vooruit met wat er al is.
voor experimenteren, leren en verfijnen. Het einddoel blijft: de afstand tussen inwoners en gemeente verkleinen.
2. E xperimenteren, leren én toepassen We gaan verschillende vormen van participatie
De vier speerpunten zijn:
uitproberen met daarbij meer nadruk op leren en evalueren.
Resultaat Met het actieplan willen we de kwaliteit van participatie verhogen.
Inwonersvertegenwoordiging uitbreiden De afstand tussen inwoners en gemeente verkleinen en het onderlinge
3. Iedereen kan meedoen
Participatieteam organiseren
Dat voor inwoners duidelijk is hoe ze hun invloed kunnen vergroten.
We maken participatie toegankelijker, zodat meer mensen mee kunnen doen.
vertrouwen vergroten.
Middelen voor online en offline participatie ontwikkelen
Een stad zijn waar inwoners en gemeente elkaar veel beter weten te vinden. Wat de leefbaarheid en energie van de stad ten goede komt.
4. Kracht van de stad benutten We vergroten betrokkenheid en maken gebruik van de (veer) kracht van de stad.
Leercyclus inrichten
Dat participatie en ‘de inwoner voorop’ ingebakken is in het DNA van de gemeente Enschede en vanzelfsprekend onderdeel uitmaakt van ons handelen.
Actieplan Samenlevingsgericht werken in Enschede 2022-2025 Speerpunt
Resultaat 2022
Resultaat 2023
Resultaat 2024
Resultaat 2025
Uitvoering geven aan het advies.
Uitvoering geven aan het advies.
In 2025 hebben we naast wijk- en dorpsraden
Inwonersvertegenwoordiging uitbreiden Naast wijk- en dorpsraden ook andere
In 2022 geven we een advies hoe we invulling
vormen van vertegenwoordiging
kunnen geven aan het uitbreiden van
ook nieuwe vormen van vertegenwoordiging
inwonersvertegenwoordiging.
geborgd.
Verordening wijkbudgetten en regeling
In 2023 een herziene verordening
wijkorganen herijken
wijkbudgetten en regeling wijkorganen.
Kracht van de stad: een impuls voor
In 2022 ligt er een voorstel voor het concept
zelfsturende participatie
‘Kracht van de stad’.
Uitvoering geven aan het voorstel.
Uitvoering geven aan het voorstel.
In 2025 borgen we het concept als vernieuwende werkwijze voor zelfsturende participatie.
Participatieteam organiseren Doekracht via een participatie-team
In 2022 hebben we een team van twee tot
Team ondersteunt en faciliteert bij
Team ondersteunt en faciliteert bij
In 2025 is een participatieteam structureel
drie personen paraat waar je terecht kunt
participatievraagstukken.
participatievraagstukken.
geborgd dat beschikbaar is voor
voor participatievraagstukken. Een vaste werkwijze voor participatie
participatievraagstukken.
Uitrol opleidingstraject Relevant Gesprek.
Uitrol opleidingstraject Relevant Gesprek.
Toepassen methode Relevant gesprek.
Borgen methode relevant Gesprek
Borgen methode relevant Gesprek.
In participatietrajecten wordt altijd gebruik gemaakt van een vaste werkwijze volgens
Handreiking Relevant Gesprek.
Relevant Gesprek.
Middelen voor online en offline participatie ontwikkelen Online participatie en Consul
Eind 2022 is consul bekend als online tool
Vanaf 2024 is Consul geborgd als online tool
voor participatie en wordt regelmatig
voor participatie en is structureel capaciteit
gebruikt bij participatietrajecten.
beschikbaar voor begeleiding van inzet van Consul bij participatietrajecten.
Vernieuwende werkmethoden organiseren
In kaart brengen welke methoden we kunnen
In kaart brengen welke methoden we kunnen
Borgen van aanbod van werkmethoden voor
In 2025 hebben we een toolbox met
toepassen. Pilots draaien met vernieuwende
toepassen. Pilots draaien met vernieuwende
participatietrajecten die we technisch en
vernieuwende werkmethoden voor
methoden.
methoden.
organisatorisch kunnen faciliteren.
participatie.
Inrichten van een georganiseerde leercyclus
Inrichten van een georganiseerde leercyclus
Inrichten van een georganiseerde leercyclus
In 2025 hebben we een georganiseerde
voor participatie.
voor participatie.
voor participatie.
leercyclus en zijn we gestart met de borging
Leercyclus inrichten Leren van participatie trajecten
hiervan.