Was-wordt tabel raadsvoorstel Actualisatie Beleid verbonden partijen

Technische vraag van raadslid L. Janssen bij het raadsvoorstel Actualisatie Beleid verbonden partijen: ik zou over het raadsvoorstel Actualisatie Beleid Verbonden Partijen graag een was-wordt lijst hebben met betrekking tot de oude regeling Bijgaand de “Was-wordt tabel uitgangpunten verbonden partijen” waarin is aangegeven welke uitgangspunten uit de huidige nota “op afstand verbonden” terugkeren, vervallen of nieuw zijn. Met vooraf als algemene toelichting: In het raadsvoorstel worden de belangrijkste wijzigingen ten opzichte van het bestaande beleid (Nota “op afstand verbonden”) besproken. En het nieuwe beleid is integraal opgenomen in het ontwerp raadsbesluit. Dus daar beslist de raad concreet over. Het beleid verbonden partijen is herschreven en kent een geheel nieuwe lay-out. Hiermee is beoogd de toegankelijkheid en de leesbaarheid van dit beleid te verhogen. De toelichtende tekst uit de huidige nota “op afstand verbonden” wordt via een werkinstructie met toelichting beschikbaar gesteld aan medewerkers gemeente Eindhoven.

Was-wordt tabel uitgangpunten verbonden partijen Nota op afstand verbonden (maart 2018) Uitgangspunten met betrekking tot het aangaan van verbonden partijen 1. De gemeente participeert alleen in verbonden partijen indien het gaat om het uitvoeren van een taak die het publiek belang dient en wanneer betrokkenheid van de gemeente doelmatig is.

toelichting

2. Bij de keuze voor te participeren in een verbonden partij hanteert het college het besliskader ‘aangaan verbonden partij’

Andere benaming en lay-out, geen wezenlijke wijzigingen

3. Een verbonden partij geschiedt op basis van een door het college goedgekeurd businessplan van de verbonden partij waarin o.a. is opgenomen: • inzicht in het risicoprofiel van de businesscase om de mate van risicobereidheid door College en Raad transparant in de besluitvorming te laten meewegen; • verbinden van de verschillende rollen, die aan de orde zijn bij verbonden partijen (aandeelhouder, verhuurder vastgoed, subsidierelatie) en de rolvastheid die dat vraagt, maar ook bij de behandeling van stukken in het college de samenhang tussen de thema’s die verbonden zijn aan deze rollen te bespreken, onder meer ter voorkoming van een verhoogd (financieel) risico voor de gemeente. • sluitende meerjarenbegroting

Beleid verbonden partijen (maart 2024)

1. Deelname dient het openbaar belang.

2. Onze keuze voor een verbonden partij bepalen we met het afwegingskader samenwerken (bijlage 2). In het nieuwe afwegingskader wordt het afwegingskader en besliskader aangaan verbonden partij (bijlage 1 en 2 uit nota op afstand verbonden) gekoppeld en uitgebreid met mogelijke rechtsvormen 3. Doelstellingen zijn helder en meetbaar en het businessplan is door ons goedgekeurd (incl. sluitende meerjarenbegroting en fiscale aspecten).

Nota op afstand verbonden (maart 2018) 4. Bij de oprichting van elke nieuwe BV of NV weegt de gemeente telkenmale af of het wenselijk is om one-tier board in te stellen in plaats van een RvC. In de bestuurlijke besluitvorming wordt hier specifiek aandacht aan besteed. Ten aanzien van bestaande verbonden partijen, wil de gemeente de situatie vooralsnog handhaven.

toelichting Uit evaluatie is gebleken dat geen enkele keer is gekozen voor een one-tier board. Daarom niet meer als beleidsuitgangspunt opgenomen

Beleid verbonden partijen (maart 2024) x

Nieuw bij uitgangspunten over Deelname

4. Juridische verhoudingen, rollen en verantwoordelijkheden zijn (schematisch) inzichtelijk gemaakt.

5. De gemeente hanteert een benoemingenbeleid gericht op (her)benoeming van kwalitatief hoogwaardige bestuurders en commissarissen (in beginsel buitenstaanders).

23. Bij een privaatrechtelijke verbonden partij dragen we personen van buiten de gemeentelijke organisatie voor als kandidaat-toezichthouder. Alleen in uitzonderlijke gevallen kan een collegelid als waarnemend bestuurder optreden. Ter voorkoming van de schijn van belangenverstrengeling mogen voormalig collegeleden niet eerder dan 2 jaar na aftreden worden benoemd. Dit uitgangspunt hanteren we ook bij oudmedewerkers. In uitzonderlijke gevallen kan een medewerker worden voorgedragen. 24. Een toezichthouder kan twee periodes van elk vier jaar zitting hebben in een RvC of RvT. Herbenoeming is niet vanzelfsprekend. Bij uitzondering kan een derde termijn van maximaal 2 jaar worden verleend. 22. We doorlopen een transparant wervingsproces. Het standaard proces is beschreven in bijlage 3.

6. Publiekrechtelijke samenwerking wordt gebaseerd op heldere en meetbare doelstellingen in de vorm van een bedrijfsplan met zekerheid over financiering (ook op lange termijn) en is aandacht voor fiscale aspecten, aanbestedingsrecht, Wet markt en overheid. Daarnaast worden ook de personele consequenties en het effect op de bestaande organisatie betrokken.

Is nu punt 3 maar beperkter in omschrijving

3. Doelstellingen zijn helder en meetbaar en het businessplan is door ons goedgekeurd (incl. sluitende meerjarenbegroting en fiscale aspecten).

Nota op afstand verbonden (maart 2018) 7. Bij de inrichting van een publiekrechtelijke verbonden partij (GR met openbaar lichaam) worden bepalingen opgenomen over • de toedeling van bevoegdheden (mandaat en delegatie), • de vertegenwoordiging in de organen (AB en DB), • de commissies, • de uitvoeringsorganisatie, • de financiële bepalingen en wijze van verantwoording en • het archief.

toelichting Is in de wijziging van de Wet gemeenschappelijke regelingen opgenomen; daarom niet meer in beleid

Beleid verbonden partijen (maart 2024) x

8. Bij de inrichting van een publiekrechtelijk verbonden partij (GR met openbaar lichaam) wordt expliciet stilgestaan bij het • toetreden, uittreden, wijzigen, opheffen, • geschillen en klachten, • overgangs- en slotbepalingen en • bekendmaking besluiten betrokken bestuursorganen

Voor zover in de wijziging van de Wet gemeenschappelijke regelingen opgenomen; niet meer in beleid

18. In een GR wordt een bepaling opgenomen over de afhandeling van klachten, ook als dat niet expliciet is opgenomen in het delegatiebesluit.

Na inwerkingtreding Wet open overheid (Woo) blijkt hierover soms discussie te bestaan, daarom opgenomen in beleid.

19. Ter voorkoming van onduidelijkheden over de toepasselijkheid van de Woo, worden zo nodig afspraken terzake vastgelegd met de verbonden partij.

9. Speciale aandacht verdient het in overeenstemming brengen van de financiële betrokkenheid bij het samenwerkingsverband (garantstelling) en de stemverhouding.

5. We streven, waar mogelijk, naar de hoogst haalbare invloed die te rechtvaardigen is vanuit ons financieel belang (bij voorkeur zijn stemverhoudingen daarop gebaseerd).

10. Bij het aangaan van een samenwerkingsverband worden al maatregelen genomen voor beëindiging van de samenwerking en voor de evaluatie van de samenwerking.

6. Bij het aangaan van een privaatrechtelijke samenwerking worden maatregelen genomen voor evaluatie, wijziging en beëindiging (in tegenstelling tot de Wgr kent het BW hierover geen dwingende bepalingen).

11. Bij de oprichting van en deelneming in private rechtspersonen mag het college in de regel volstaan met het toezenden van het ontwerpbesluit aan de commissie Financiën en Bestuur, opdat de commissie haar wensen en bedenkingen kenbaar kan maken. In het ontwerpbesluit geeft het college aan welke besluiten van de verbonden partij aan de raad worden voorgelegd en op welke wijze de raad in het vervolg wordt geïnformeerd over de inhoudelijke en financiële aspecten van de verbonden partij.

7. Bij private rechtspersonen zendt het college het ontwerpbesluit toe aan de raad. In het ontwerpbesluit geeft het college aan welke besluiten worden voorgelegd en hoe de raad (conform gemeentewet 160 lid 2) haar wensen en bedenkingen naar voren kan brengen. 8. Bij het treffen of wijzigen van een GR betrekt het college (en de burgemeester als het om burgemeestersbevoegdheden gaat) de raad via een zienswijzeproces over het ontwerp en dient de raad toestemming te verlenen.

Nota op afstand verbonden (maart 2018) Uitgangspunten met betrekking tot het beheer 12. Uitgangspunt voor goed bestuur is de Corporate Governance Code (2016). Daar waar er sprake is van branche gerelateerde Codes waaronder de cultuursector, worden deze aanvullend toegepast.

toelichting

Beleid verbonden partijen (maart 2024)

14. Van toepassing is de Corporate Governance Code 2022 voor goed bestuur en, indien aanwezig, de sectorspecifieke code.

13. Aan het begin van elke collegeperiode maken wij inzichtelijk hoe wij de eigenaarsen opdrachtgeversrol inrichten en verbinden. Een functiescheiding ten aanzien van de eigenaarsrol (wethouder met financiën in portefeuille) en de opdrachtgeversrol (wethouder betreffende beleidsterrein )is daarbij vertrekpunt.

12. Het college scheidt de rollen van aandeelhouder (vertegenwoordiger gemeente in de algemene vergadering van aandeelhouders (AVA); en opdrachtgever. Gebruikelijk vervult de wethouder financiën de rol van aandeelhouder en de wethouder op het betreffende beleidsterrein de rol van opdrachtgever. Afhankelijk van de aard van en het belang in de verbonden partij kan hiervan worden afgeweken, waarbij onafhankelijkheid is geborgd door de reguliere besluitvorming in college. De gemeente heeft als eigenaar (aandeelhouder of deelnemer in een GR) belang bij een goede bedrijfsvoering, voldoende omzet, kostenbeheersing, marketing, innovatie, etc. Dit zijn beheersmatige aspecten. Vanuit de opdrachtgeverrol (subsidieverstrekker of opdrachtgever) wil de gemeente de kwaliteit, aard en omvang van de dienstverlening borgen. Dit zijn beleidsmatige aspecten. Bij aanvang van elke bestuursperiode wordt de vertegenwoordiging opnieuw tegen het licht gehouden.

14. Bij de uitoefening van haar rol in de privaatrechtelijke verbonden partij stelt de gemeente zich als actief aandeelhouder op.

13. Wij stellen ons als actief aandeelhouder op, onder meer bij de onderwerpen strategie, financiële huishouding, risicobeheersing, verduurzaming, maatschappelijk verantwoord ondernemen (waaronder social return), inclusiviteit, beloning en benoemingen. De mate waarin actief aandeelhouderschap effectief is hangt samen met de relatieve omvang van het bestuurlijke en financiële belang. x

15. Gemeenteraad zal actief worden geïnformeerd over belangrijke zaken die spelen bij de verbonden partij. Het college geeft, indien aan de orde bij een verbonden partij, invulling aan het begrip belangrijk.

Vloeit voort uit de Gemeentewet; daarom niet in beleid opgenomen

Nota op afstand verbonden (maart 2018) 16. Bestuurders, commissarissen, medewerkers en externe inhuurkrachten worden ordentelijk betaald. Ordentelijk betekent: evenwichtig, consistent, transparant, maatschappelijk verantwoord, passend bij de functie en niet exorbitant.

toelichting Nieuw is de “Brainport norm”

Beleid verbonden partijen (maart 2024) 27. Bestuurders, toezichthouders en medewerkers worden ordentelijk betaald. Ordentelijk betekent: evenwichtig, consistent, transparant, maatschappelijk verantwoord, passend bij de functie en niet exorbitant. Voor bestuurders van verbonden partijen geldt de “Brainport norm”. Hiermee bedoelen we het volgende: we hanteren de norm van de WNT, ook als de WNT niet van toepassing is, en zetten die af tegen de gangbare beloning in de sector (obv benchmarks). Hierbij een rekenvoorbeeld: Voorbeeld bruto salaris (Euro) WNT van WNT Sector toepassin max g? (2024) ja 233 120 nee 233 300

Brainport -norm 120 233

Ook bij een minderheidsbelang spannen wij ons in voor de Brainport norm. 17. Indien de gemeente, rechtstreeks dan wel als aandeelhouder, gerechtigd is een bestuurder van een vennootschap te benoemen of voor te dragen, geschiedt de benoeming of voordracht door het college.

Is de rol van aandeelhouder; geen beleid maar proces en daarom niet in beleid opgenomen

x

18. Als bestuurder van een BV, NV, stichting of coöperatieve vereniging kan niet worden benoemd of voorgedragen een lid van het college of een lid van de gemeenteraad. In uitzonderlijke gevallen kan een ambtenaar worden benoemd of voorgedragen.

Met uitgangspunt 20 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 24

24. Bij een privaatrechtelijke verbonden partij dragen we personen van buiten de gemeentelijke organisatie voor als kandidaat-toezichthouder. Alleen in uitzonderlijke gevallen kan een collegelid als waarnemend bestuurder optreden. Ter voorkoming van de schijn van belangenverstrengeling mogen voormalig collegeleden niet eerder dan 2 jaar na aftreden worden benoemd. Dit uitgangspunt hanteren we ook bij oudmedewerkers. In uitzonderlijke gevallen kan een medewerker worden voorgedragen.

19. In de statuten van de verbonden partij en de tekst van de gemeenschappelijke regeling dient te worden bepaald dat de goedkeuring van de AvA respectievelijk het algemeen bestuur van de gemeenschappelijke regeling is vereist voor koersbepalende besluiten van het bestuur en besluiten tot investeringen en andere uitgaven boven een door de verbonden partij vast te stellen plafond.

15. In de statuten van de privaatrechtelijke verbonden partij én in de GR is goedkeuring van AVA of Algemeen Bestuur (GR) vereist voor koersbepalende besluiten en investeringen / uitgaven boven een plafond.

Nota op afstand verbonden (maart 2018) 20. Hoofdregel is dat alleen gekwalificeerde buitenstaanders als kandidaat- commissaris worden voorgedragen. Met uitzondering van bestuurders van gemeenschappelijke regelingen, geldt dit beleidsuitgangspunt eveneens voor bestuurders.

toelichting Met uitgangspunt 18 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 24 en aangevuld met een begrenzing van het aantal commissariaten van betrokkene.

Beleid verbonden partijen (maart 2024) 24. Bij een privaatrechtelijke verbonden partij dragen we personen van buiten de gemeentelijke organisatie voor als kandidaat-toezichthouder. Alleen in uitzonderlijke gevallen kan een collegelid als waarnemend bestuurder optreden. Ter voorkoming van de schijn van belangenverstrengeling mogen voormalig collegeleden niet eerder dan 2 jaar na aftreden worden benoemd. Dit uitgangspunt hanteren we ook bij oudmedewerkers. In uitzonderlijke gevallen kan een medewerker worden voorgedragen. 26. Toezichthouders bekleden maximaal 5 commissariaten.

Nieuw

21.Iedere RvC/RvT evalueert regelmatig haar functioneren en dat van de individuele toezichthouders.

21. De voordracht of de benoeming van commissarissen of toezichthouders in de RvC of de RvT geschiedt op basis van een door en voor de RvC of RvT en zijn individuele commissarissen opgestelde profielschets. Een commissaris of toezichthouder kan maximaal twee periodes van elk vier jaar zitting hebben in een RvC of RvT.

20. Iedere RvC/RvT heeft een rooster van aftreden en profielen voor functies en aandachtsgebieden. 25. Een toezichthouder kan twee periodes van elk vier jaar zitting hebben in een RvC of RvT. Herbenoeming is niet vanzelfsprekend. Bij uitzondering kan een derde termijn van maximaal 2 jaar worden verleend.

22. Bij de voordracht of benoeming van bestuurders, commissarissen of toezichthouders geeft het college aandacht aan het diversiteitsbeleid. De afdeling P&O van de gemeente kan bij de start van de werving ondersteunen

22. We doorlopen een transparant wervingsproces. Het standaard proces is beschreven in bijlage 3.

23. In de statuten van stichtingen en coöperatieve verenigingen en de tekst van de gemeenschappelijke regeling dienen bepalingen over het beloningsbeleid te worden opgenomen. Indien de norm uit de Wet normering topinkomens van toepassing is wordt hieraan gevolg gegeven.

Zie ook uitgangspunt 27. Brainport norm

29. In de statuten van stichtingen en coöperatieve verenigingen en de tekst van de GR worden bepalingen over het beloningsbeleid opgenomen, bij een NV en BV bepaalt de AvA het beloningsbeleid

24. Een bestuurder (of commissaris) die in een situatie raakt waarin het behartigen van de belangen van de verbonden partij in ernstige mate conflicteert met zijn bestuurlijk of ambtelijk functioneren, meldt dit aan het college. Hij onthoudt zich van deelname aan de beraadslaging en de besluitvorming.

Vervallen want is nu Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersoon (WBTR).

x

Nota op afstand verbonden (maart 2018) 25. De gemeente wordt in de AvA en de ALV van verbonden partijen vertegenwoordigd door de portefeuillehouder die verantwoordelijk is voor verbonden partijen.

toelichting

Beleid verbonden partijen (maart 2024) 12. Het college scheidt de rollen van aandeelhouder (vertegenwoordiger gemeente in de algemene vergadering van aandeelhouders (AVA); en opdrachtgever. Gebruikelijk vervult de wethouder financiën de rol van aandeelhouder en de wethouder op het betreffende beleidsterrein de rol van opdrachtgever. Afhankelijk van de aard van en het belang in de verbonden partij kan hiervan worden afgeweken, waarbij onafhankelijkheid is geborgd door de reguliere besluitvorming in college. De gemeente heeft als eigenaar (aandeelhouder of deelnemer in een GR) belang bij een goede bedrijfsvoering, voldoende omzet, kostenbeheersing, marketing, innovatie, etc. Dit zijn beheersmatige aspecten. Vanuit de opdrachtgeverrol (subsidieverstrekker of opdrachtgever) wil de gemeente de kwaliteit, aard en omvang van de dienstverlening borgen. Dit zijn beleidsmatige aspecten. Bij aanvang van elke bestuursperiode wordt de vertegenwoordiging opnieuw tegen het licht gehouden.

26. De gemeentelijke vertegenwoordiger in stichtingsbesturen houdt zo goed mogelijk rekening met het publieke, gemeentelijk belang.

Is inherent aan de taak en geen beleidsuitgangspunt; daarom niet meer opgenomen in het beleid.

x

27. Er is een centraal gepositioneerd deelnemingenoverleg, het Team Verbonden partijen. Dit team bewaakt en verbindt de financieel, juridische, bestuurlijke, organisatorische en de beleidsinhoudelijke aspecten.

28. Periodiek (een keer per twee jaar) vindt een quick scan plaats naar het deelnemen in verbonden partijen. Hierbij wordt het accent van het onderzoek bepaalt o.b.v. actuele en financiële omstandigheden.

11. Periodiek (halverwege twee gemeenteraadsverkiezingen) wordt geëvalueerd of de samenwerking het openbaar belang nog dient én of de governance nog voldoet. Het centrale Team Verbonden Partijen organiseert de evaluatie en brengt een advies uit aan het college. Is vervallen vanwege overlap onderzoeken (11. Periodiek (halverwege twee gemeenteraadsverkiezingen) wordt geëvalueerd of de samenwerking het openbaar belang nog dient én of de governance nog voldoet. Het centrale Team Verbonden Partijen organiseert de evaluatie en brengt een advies uit aan het college)

x

Nota op afstand verbonden (maart 2018) 29. De gemeente bevordert maatschappelijk verantwoord ondernemen bij de verbonden partijen. Onderdeel hiervan is in ieder geval social return.

toelichting Met uitgangspunt 30 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 13

Beleid verbonden partijen (maart 2024) 13. Wij stellen ons als actief aandeelhouder op, onder meer bij de onderwerpen strategie, financiële huishouding, risicobeheersing, verduurzaming, maatschappelijk verantwoord ondernemen (waaronder social return), inclusiviteit, beloning en benoemingen. De mate waarin actief aandeelhouderschap effectief is hangt samen met de relatieve omvang van het bestuurlijke en financiële belang.

30. De gemeente vraagt aandacht voor duurzaamheid bij de taken die de verbonden partij uitvoert.

Met uitgangspunt 29 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 13

13. Wij stellen ons als actief aandeelhouder op, onder meer bij de onderwerpen strategie, financiële huishouding, risicobeheersing, verduurzaming, maatschappelijk verantwoord ondernemen (waaronder social return), inclusiviteit, beloning en benoemingen. De mate waarin actief aandeelhouderschap effectief is hangt samen met de relatieve omvang van het bestuurlijke en financiële belang.

31. De gemeente stelt ten aanzien van het eigen vermogen bij de verbonden partijen als uitgangspunten dat de verbonden partij als organisatie zelf verantwoordelijk is voor een inventarisatie van de bedrijfsrisico’s van de onderneming, en de vertaalslag ervan naar de omvang van het eigen vermogen. De accountant van de verbonden partij dient de aannemelijkheid van het benodigd eigen vermogen vast te stellen.

16. Ten aanzien van het weerstandsvermogen is de verbonden partij zelf verantwoordelijk voor een inventarisatie van de risico’s en de vertaalslag ervan naar de omvang van het eigen vermogen.

32. Bij de begrotingen van gemeenschappelijke regelingen gelden de volgende uitgangspunten: • vooraf de (taakstellende) financiële randvoorwaarden per gemeenschappelijke regeling (bijvoorbeeld bezuiniging of indexering) meegeven aan de portefeuillehouders; • de (financiële) uitgangspunten voor nieuwe ontwerpbegroting van een gemeenschappelijke regeling transparant in beeld laten brengen; • de consequenties van een nieuwe ontwerpbegroting van een gemeenschappelijke regeling laten doorrekenen naar bijvoorbeeld tarieven.

17. Bij de begroting van een GR geldt: • vooraf worden door het college de (taakstellende) financiële randvoorwaarden (bijvoorbeeld bezuiniging of indexering) meegegeven aan de portefeuillehouders; • de (financiële) uitgangspunten zijn transparant; • de consequenties worden doorgerekend naar bijvoorbeeld tarieven.

Nota op afstand verbonden (maart 2018) Onderdeel C. Uitgangspunten met betrekking tot beëindiging verbonden partij 33. De verbonden partij wordt beëindigd indien de doelstellingen zijn bereikt, indien duidelijk is dat de verbonden partij de doelstellingen niet (meer) kan bereiken of indien het publiek belang is verwezenlijkt.

toelichting

Beleid verbonden partijen (maart 2024)

Met uitgangspunt 34 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 9

9. De (deelname aan de) verbonden partij wordt beëindigd als de doelstellingen zijn bereikt of als duidelijk is dat de verbonden partij de doelstellingen niet kan bereiken.

34. Deelnemingen worden afgestoten, indien dit met inachtneming van het publiek belang en de zakelijke belangen van de gemeente mogelijk is.

Met uitgangspunt 33 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 9

9. De (deelname aan de) verbonden partij wordt beëindigd als de doelstellingen zijn bereikt of als duidelijk is dat de verbonden partij de doelstellingen niet kan bereiken.

35. Onderhandse verkoop geschiedt zakelijk, transparant en daarmee controleerbaar.

Onderdeel D: Evaluatie deelneming 36. Periodiek (halverwege de zittingsduur van het college) zal worden geëvalueerd of het publiek belang nog vereist dat de samenwerking in stand wordt gelaten én of de governance van het samenwerkingsverband nog voldoet.

37. De evaluatie leidt tot een uitspraak over de wenselijkheid van de deelneming in haar huidige vorm en eventuele adviezen tot aanpassing.

Onderdeel D. Actualisatie Deelnemingenbeleid 38. Elke vier jaar wordt het beleid geëvalueerd en zo nodig geactualiseerd.

10. Bij een privaatrechtelijke verbonden partij kunnen aandelen worden afgestoten of aangekocht (met inachtneming van het openbaar belang en de zakelijke belangen van de gemeente). Onderhandse aan- of verkoop van aandelen gebeurt marktconform.

Met uitgangspunt 37 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 11

Met uitgangspunt 36 samengevoegd in beleidsuitgangspunt 11

Niet meer periodiek opgenomen. Het beleid wordt geëvalueerd en geactualiseerd al daar aanleiding voor is. College monitort.

11. Periodiek (halverwege twee gemeenteraadsverkiezingen) wordt geëvalueerd of de samenwerking het openbaar belang nog dient én of de governance nog voldoet. Het centrale Team Verbonden Partijen organiseert de evaluatie en brengt een advies uit aan het college 11. Periodiek (halverwege twee gemeenteraadsverkiezingen) wordt geëvalueerd of de samenwerking het openbaar belang nog dient én of de governance nog voldoet. Het centrale Team Verbonden Partijen organiseert de evaluatie en brengt een advies uit aan het college

x