CConstaterende datEdam-Volendam
Koppel je AI →
Document · PDF

Presentatie 24112022 EV GGD.pptx

Raadsplein Bespreekronde Ia 24 november 2022, gemeente Edam-VolendamBij agendapunt: Presentatie GGD 3.0 met uiteenzetting van taken GGD en werkzaamheden verricht door de GGD voor de gemeente Edam-Volendam.421 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Edam Volendam 

GGD 3.0 stand van zaken

Regiovisie gezondheid

Wat doet de GGD in Edam Volendam

Vaccinatie 0-4

Vooruitblik

Introductie en aanleiding GGD 3.0  Aanleiding GGD 3.0  Terugblik: in welke tijd is uitvoering gegeven aan GGD 3.0 

Wat is er gedaan? 3 sporen: regiovisie, financiën en governance.

 Complexiteit regio: diverse wensen, verschillende

gezondheidsopgaven.  Transparantie en samenwerking.

Wat willen de gemeenten?  Ontwikkeling in rol en positie  Gemeenschappelijke opgave  Regiovisie sociaal domein: normaliseren, differentiëren en

maatwerk

 Een stuurbare GGD: geld en inhoud  Wat vraagt dit van gemeenten?  Wat vraagt dit van de GGD?

De GGD: ontwikkeling  Corona, Oekraïne en asielopvang  Wat kwamen we tegen? Cultuuromslag, transparante

bedrijfsvoering en uitwerking in diensten

 Wat is er intern concreet gedaan?  Bijeenkomsten met managers  Losse gesprekken met alle teams  Intern inventarisaties via rondetafels  Ontwikkeling intern: programmamanager JGZ, scan sector bedrijfsvoering,

gesprekken met betrekking tot Veilig Thuis, gesprekken met betrekking tot MABZ.

De GGD: ontwikkeling vervolg  Omslag van autonome organisatie op basis van de wet pg naar

uitvoeringsorganisatie van gemeenten in het sociaal domein, dat betekent :  Samenwerking met lokale (voor)veld – een organisatie gericht op

samenwerking en impact voor inwoners  Flexibiliteit – aanpak en aanbod, doorgaand met elkaar evalueren en

bijsturen  Eigen regie – doel is preventie en gezondheidswinst, maatwerk en

differentiatie  Bewustwording van publieke legitimatie – keuzes moeten politiek

verantwoord worden en niet vanuit de zorg voor het individu

GGD: bedrijfsvoering  Wat kwamen we tegen?  Wat is gedaan via het financiële spoor?  Kadernota en financiële transparantie.  Nieuwe opzet begroting, GR opnieuw bekijken.

 Bedrijfsvoering vanwege de schaalgrootte zelfstandig te

kwetsbaar, vooral in tijden van crisis zoals corona. Een bestendigere bedrijfsvoering vraagt keuzen die passen bij capaciteit en het aanbrengen van focus.

Edam Volendam 

Home - Gezondheidsverkenning GGD Zaanstreek-Waterland (ggdzw.nl)

Gezondheidsbescherming

Publieke gezondheid bij rampen en crises

Toezicht

Monitoring signalering en advisering

Gezond opgroeien: preventie & zorg verbinden

-> Gezonde omgeving

-> Gezinsaanpak

JOGG is in EV aangesloten Doel: - Ondersteuning kinderen met overgewicht en obesitas - Gezondere leefomgeving voor alle kinderen in de gemeente - Verbinden preventie en zorg

Gezonde opgroeien in Edam-Volendam Focus in EV op

kinderen van 4 tm 12 jaar scholen en sportaanbieders Keuze voor thema’s op basis van

Overgewichtcijfers JGZ - Voeding (groente) en bewegen - Gezondheidsmonitor kinderen - gegevens in de tijd - gegevens vergeleken met elders (ZW of NL) - gegevens binnen EV, naar woonkern - Focusgesprekken met ouders en professionals -

Gewicht, metingen JGZ 25 20

22 20

19

15 10

14

19 14

13

11 7

5 0

3,9 jaar EV

10 jr EV

10 jr ZW

Overgewichtcijfers door de jaren heen gemeten door de Jeugd-vpk.

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api1.ibabs.eu/publicdownload.aspx?site=EdamVolendam&id=cc26ded9-ae5e-464e-95c2-c30f816e1879