M7 - PvdA - Motie Gender- en seksuele gelijkheid onderdeel maken van de Inclusie Agenda.docx
Tekst van het document
Motie Gender- en seksuele gelijkheid onderdeel maken van de Inclusie Agenda De gemeenteraad van Duiven in vergadering bijeen op dinsdag 5 oktober 2021,
Constaterende dat; • • •
De Inclusie Agenda 2020 – 2022 bestaat uit een zestal thema’s; Er binnen deze thema’s geen inzet wordt gepleegd / aandacht wordt gegeven aan gender –en seksuele gelijkheid; De thema’s van de Inclusie Agenda tot 2023 worden gehanteerd en er dus de komende jaren minder prioriteit zal komen te liggen op vraagstukken rondom gender –en seksuele gelijkheid.
Overwegende dat; • • •
•
De corona-crisis volgens onderzoek van het CPB de ongelijkheid tussen man en vrouw verder heeft versterkt; De regenboog-vlaggenmast met regenboogvlag alleen op Coming Out dag geen duidelijk signaal geeft dat de gemeente Duiven LHBT-vriendelijk is; Het effectiever is om de inzet rondom gender –en seksuele gelijkheid centraal te coördineren vanuit de Inclusie Agenda, in plaats van allerlei losse acties binnen de gemeentelijke organisatie; Er binnen de begroting van de Inclusie Agenda nu weinig budgettaire ruimte is voor grote activiteiten, maar er wel “quick wins” behaald kunnen worden waar geen budget voor nodig is.
Verzoekt het college • •
Om gender –en seksuele gelijkheid als thema te betrekken bij de Inclusie Agenda 2020 – 2022; Te kijken welke “quick wins” binnen het budget behaald kunnen worden en daarbij onder andere te denken aan: o Een meldpunt voor ongewenst gedrag; o Onderzoeken of er een gender loonkloof is binnen 1Stroom; o Het bestrijden van menstruatiearmoede; o Het versterken van sociale veiligheid op straat.
En gaat over tot de orde van de dag.
SP
Pro Duiven
VVD
D66
CDA
Lokaal Alternatief
PvdA
GroenLinks
DOED
Zetel Nooijen
Zetel Arends