Presentatie Programma Voortijdig Schoolverlaten op MBO.pdf
Tekst van het document
Programma Introductie, aanleiding Voortijdig Schoolverlaten op MBO
Serge Bomius Reimke Willemze
Vragen Regionale Aanpak VSV
Carla Oprel
Vragen
Aanpak Match Makers
Micaela van der Wouden
Vragen MBO Da Vinci College MBO Yuverta
Carla Oprel Marjan Terweij
Vragen Wetsvoorstel en Actieplan VSV
Lieske Benamu
Lokale Aanpak
Serge Bomius
Wet van school naar duurzaam werk & Actieplan voorkomen VSV Wet: gezamenlijke opgave→Scholen-Gemeente-Doorstroompunt Ruimte voor maatwerk MBO: Loopbaanbegeleiding naar vervolgonderwijs of werk Gemeente: Begeleiding-ondersteuning naar werk Doorstroompunt: jongeren tot 27 zonder startkwalificatie begeleiding terug naar school, werk, zorg / dagbesteding. Actieplan VSV: Intensiveren VSV aanpak Regionaal VSV Programma uitgebreid AMR tekent mee voor betere samenwerking en afstemming Extra begeleiding voor jongeren met hogere kans op uitval Betere oriëntatie en soepeler doorstroom VMBO-MBO Aantrekkelijker leren en werken, praktijkleren en certificaten
Lokale aanpak via het programma Glansrijke Toekomst • Centraal staat de groep kwetsbare jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt; • Zoveel mogelijk gebruik van maken van wat er al is (of komt via herijkingen van programma’s en agenda’s); • Regionale aanpak (regionale sturing) naar lokale aanpak (lokale sturing); • Uitgangspunten zijn: • Gemeente als regisseur; • Monitoring is de standaard; • Lifecoaching; • Maatwerk (alternatieve routes); • Vroeg inzet / preventie / vroegsignalering (o.a. visie Voortgezet onderwijs).
Vervolg Glansrijke Toekomst • Langdurig programma versterken via opzet volgende projecten (met draagvlak partners): • 1. ‘50 Dordtse jongeren’, die uitvallen helpen en volgen. • 2. ‘van VMBO naar MBO’, via, LOB, via kansrijke keuzes, via warme overdracht.
• Eventuele overige ‘projecten’ moeten nog afgestemd worden. • (onder voorbehoud van financiering door de Raad). • Planning: Q1 2024.