RIB 24-82 Update vertrekregeling voormalig gemeentesecretaris
Tekst van het document
RAADSINFORMATIEBRIEF Nummer: 24-82 Datum: 21 november 2024 Onderwerp: Update vertrekregeling voormalig gemeentesecretaris Portefeuillehouder: J.C. Slagboom Aan: de gemeenteraad van Dongen
Aanleiding In de afgelopen week zijn er diverse publicaties geweest over de hoogte van de ontslagvergoeding van de voormalig gemeentesecretaris van de gemeente Dongen. In het kader van zorgvuldige berichtgeving en het voorkomen van een onjuiste weergave van feiten die schadelijk is voor betrokkene, wil het college in aansluiting op de eerdere raadsinformatiebrief een nadere toelichting geven.
Onjuiste beeldvorming Wij betreuren het ten zeerste dat er sprake is geweest van een onjuiste weergave van feiten. Zo hebben we onder meer gelezen over 'een gouden handdruk van 7 ton'. Als college hechten we eraan om te benadrukken dat hiervan absoluut geen sprake is.
Totaalpost In de bestuursrapportage die aan de orde kwam in de raadsvergadering van donderdag 14 november jl. staat een bedrag vermeld van € 692.000. Wij willen benadrukken dat dit niet het bedrag is dat wordt overgemaakt als de persoonlijke ontslagvergoeding. Het is een totaalbedrag bestaande uit een transitievergoeding, een ontslagvergoeding en opgebouwde WW rechten. Het is het bedrag dat zijn vertrek in totaal over de loop der jaren de gemeente zou kunnen gaan kosten. Daarom moet in de financiële rapportage dit bedrag alvast worden gereserveerd. Ruim twee derde van het totale bedrag is gebaseerd op de WW rechten en is een bedrag dat wordt ingezet voor arbeidsbemiddeling en tijdelijke contractovername. Het betreft hierbij zoals gezegd géén ontslagvergoeding. Dit bedrag kan in de praktijk uiteindelijk lager uitvallen, afhankelijk van de voortgang van de arbeidsbemiddeling.
Afspraken conform wet- en regelgeving De afspraken die zijn gemaakt tussen de voormalig gemeentesecretaris en de gemeente, zijn conform wet- en regelgeving die in dit soort situaties geldt. Ze zijn gebaseerd op verschillende wettelijke kaders over onder andere uitkeringsrechten en het recht op transitievergoeding. Net als alle overheden is de gemeente Dongen zelf risicodrager voor de wettelijke WW-rechten. Dat betekent dat de gemeente alle bruto kosten draagt die gepaard gaan met de uitkeringsaanspraken van de voormalig gemeentesecretaris zo lang als die aanspraken kunnen voortduren.
Alle afspraken vallen binnen het kader van de Wet normering topinkomens, die juist als doel heeft om ‘gouden handdrukken’ te voorkomen. Bij de onderhandelingen zijn gespecialiseerde advocaten en accountants betrokken van zowel de gemeente als de voormalig secretaris. De afspraken zijn aanvullend nog getoetst en akkoord bevonden door de eigen accountant van gemeente Dongen.
Tot slot Nogmaals willen wij uitspreken dat wij de onjuiste weergave van feiten, berichtgeving en ontstane beeldvorming ten zeerste betreuren. Deze schenden de privacy van de voormalig gemeentesecretaris, doen afbreuk aan zijn goede naam en doen geen recht aan zijn inzet en verdiensten voor onze gemeente gedurende ruim 34 jaar. Dit nog los van wat het doet met het aanzien van de gemeente. Ook vragen we uw begrip voor het feit dat uit oogpunt van privacy en – overigens gebruikelijke – geheimhouding wij geen verdere mededelingen kunnen doen over de inhoud van de vertrekregeling die met de voormalig gemeentesecretaris overeen is gekomen. Het college van burgemeester en wethouders,
Dr. G.W. Goedmakers
Ir. J.C. Slagboom
Secretaris
Burgemeester