Agendanummer 13 - Motie 1 - Herstel van vertrouwen op de werkvloer van WeenerXL -SP
Tekst van het document
Motie: Herstel van vertrouwen op de werkvloer van de WeenerXL De raad van de gemeente ’s-Hertogenbosch in vergadering bijeen op 28-03-2023. Gelet op het interpellatiedebat Weener XL gehoord de beraadslaging,
Overwegend dat •
Binnen WeenerXL de laatste jaren een onveilig werkklimaat van verontrustende omvang heeft kunnen groeien/ontstaan; (Binnen de hele WeenerXL organisatie geeft 36% aan gescheld en vloeken op de werkvloer te herkennen, 26% geeft aan pestgedrag te herkennen en 21% heeft ervaringen met discriminatie.)
•
De adviseurs een “systematische aanpak” bepleiten van de ontstane situatie;
•
Het College aangegeven heeft de lijn van een grondige systematische aanpak wil volgen;
•
De directie van WeenerXL, management signalen wijzende op sociale onveiligheid niet heeft herkend en erkend gedurende een lange periode
Spreekt uit dat; •
Excuses op zijn plaats zijn richting de werkers van nu en in het verleden bij WeenerXL die de dupe zijn geworden van het onveilige werkklimaat;
•
Goed werkgeverschap een plicht kent om een veilig werkklimaat binnen WeenerXL te garanderen en hiervoor alle noodzakelijke maatregelen te treffen om dit op korte termijn te bewerkstelligen;
•
Het college bij de uitwerking van een grondige systematische aanpak ook het gegeven betrekt dat de huidige directie verzuimd heeft om goed werkgeverschap waar te maken;
•
Het, gelet op het geschonden vertrouwen, niet aannemelijk is dat de huidige directie daarin een leidende rol kan vervullen.
Verzoekt; Het college in deze lijn te handelen en op korte termijn een plan van aanpak ter bespreking aan de raad te doen toekomen.