Bijlage 12a Folder SocialReturn voor opdrachtnemers

Social Return bij aanbestedingen Een baan zorgt ervoor dat mensen middenin de maatschappij staan. Daarom wil de gemeente Delft zoveel mogelijk werkzoekenden daarbij helpen. Werk geeft mensen veel terug. Niet alleen een zelf verdiend inkomen, maar ook waardering, erkenning, structuur en een netwerk. Door aan Social Return te doen kunt u als ondernemer hieraan bijdragen.

Wat is social return? Via social return krijgen werkzoekenden en jongeren zonder startkwalificatie een kans om (weer) te werken en ervaring op te doen. Uw bedrijf voert een opdracht uit voor de gemeente Delft. Hiervoor vragen wij u om ook iets terug te doen, door bij uw opdracht werkzoekenden te betrekken. Het kan gaan om reguliere banen, maar ook om leerwerkplekken, werkervaringsplekken of stageplekken of detachering via een SWbedrijf. Als dat niet mogelijk is onderzoeken we wat wél kan. Bijvoorbeeld participeren in een social returnproject of inkopen bij een SWbedrijf of een sociaal ondernemer.

Waarom social return? In Delft vinden we het belangrijk dat iedereen mee kan doen. En dat lukt het best met een baan. Als een baan niet direct mogelijk is, kijken we wat we kunnen doen om mensen zoveel mogelijk te activeren en klaar te stomen voor de arbeidsmarkt. Door social return op te nemen in uw bedrijfsvoering draagt u daaraan bij. Social return geeft uw bedrijf de kans een sociaal gezicht te laten zien. Daarnaast helpt u mee om een toekomstig tekort aan geschoold personeel te voorkomen.

De 11 gemeenten in de arbeidsregio’s Haaglanden en Zuid-Holland Centraal werken samen aan social return. De 11 gemeenten zijn: Delft, Den Haag, Lansingerland, LeidschendamVoorburg, Midden-Delfland, PijnackerNootdorp, Rijswijk, Voorschoten, Wassenaar, Westland en Zoetermeer. De gemeenten gebruiken allemaal dezelfde bouwblokken. Deze bouwblokken bieden diverse mogelijkheden om social return in te vullen. Het creëren van een werk- of stageplek heeft de voorkeur. En als dat niet lukt, kijken we naar alternatieven. Bijv. participeren in een project waar kandidaten zich kunnen ontwikkelen. Of inkopen bij – door de regio erkende - sociaal ondernemers. Op pagina 3 vindt u een overzicht van de bouwblokken.

Dit zijn de stappen Welke stappen u moet zetten als u een opdracht heeft met een social return verplichting kunt u lezen op de volgende pagina. Belangrijk is dat u binnen 7 dagen contact opneemt met de coördinator social return om uw plan van aanpak door te spreken. Social return is altijd maatwerk.

Werkse! De uitvoering van social return heeft de gemeente Delft bij Werkse! neergelegd. De coördinator social return kan u adviseren bij het maken van een plan van aanpak. Werkse! kan ook helpen bij het vinden van geschikt personeel. Zij hebben zicht op beschikbare kandidaten en kunnen u informeren over de instrumenten die er zijn om u hierbij te ondersteunen, zoals het aanpassen van de werkplek, loonkostensubsidie e.d.

Meer weten? Raadpleeg de informatie op de website www.delft.nl/ondernemen/aanbestedingen Of neem contact op met de coördinator social return bij Werkse! Tel. 015 2151400 Email info@werkse.nl

Hoe gaat social return in de praktijk?

1 Informatie social return voor opdrachtnemers (1-1-2021)

2 Informatie social return voor opdrachtnemers (1-1-2021)

Bouwblokken social return regio’s Haaglanden en Zuid-Holland Centraal 1. Creëren van banen* Bouwblok

Invulling

Zonder uitkering

Werkzoekend zonder uitkering Jongere zonder startkwalificatie Stagiair MBO/HBO Stagiair VSO of Praktijkonderwijs Leerwerkbaan MBO BBL max. niveau 2 (dienstverband max. 24 mnd) Leerwerkbaan MBO BBL niveau 3 en hoger (dienstverband max. 36 mnd) WW WIA Participatiewet Banenafspraak 55+ Opleidingskosten en bijzondere begeleidingskosten Dienstverband VSO of praktijkonderwijs na een stage van minimaal 6 maanden Dienstverband arbeidsbeperking inclusief Individuele Plaatsing en Steun (IPS) ***

Leerling/student

Met uitkering

Bonus individuele kandidaat

* ** ***

Waarde op jaarbasis* € 5.000 € 10.000 € 5.000 € 7.500 € 25.000 € 15.000 € 10.000 € 20.000 € 30.000 € 50.000 € 10.000 gemaakte kosten € 25.000 € 10.000

bij 36 uur per week. Niet-uitkeringsgerechtigde, persoon als bedoeld in de wet, artikel 6, lid 1 onder a. Niet van toepassing bij Banenafspraak en WIA.

2. Investeren of participeren in kandidaatontwikkeling Bouwblok Social returnproject Sociaal inkopen

Invulling Co-creatief project gericht op kandidaatontwikkeling Bij SW-bedrijf of een door de regio erkende sociaal ondernemer

Waarde Waarde traject Betaalde factuur

3. Maatschappelijke activiteit gericht op arbeidsparticipatie Bouwblok Maatschappelijke activiteit

Invulling Op basis van een plan van aanpak

Waarde € 1.000 per dag of waarde traject

3 Informatie social return voor opdrachtnemers (1-1-2021)