2. Profielschets burgemeester De Wolden

HET GEBEURT IN DE WOLDEN Welke ervaren aanjager wordt onze burgemeester?

actief en betrokken

dewolden.nl

DIT ZIJN WIJ De Wolden is een plattelandsgemeente in het zuidwesten van Drenthe, met zeventien kernen, samen goed voor 24.000 inwoners. Bij de gemeentelijke herindeling van 1998 vonden de inwoners van Ruinen, Ruinerwold, de Wijk en Zuidwolde elkaar en ontstond De Wolden als twaalfde gemeente van Drenthe. Zuidwolde is met ruim 6.500 inwoners de grootste kern, daar staat het gemeentehuis. In De Wolden zijn we doeners. We zijn praktisch en constructief ingesteld. Naoberschap kenmerkt ons. In alle dynamiek houden we rekening met elkaar. Dat zie je terug in onze bestuurlijke aanpak 3DeWolden, waarbij de inwoners een grote rol spelen. Samen realiseren we onze ambities.

2

We zijn een levendige gemeente en houden ervan reuring te creëren. Letterlijk en figuurlijk is er ruimte in De Wolden. De gemeente groeit. Steeds vaker willen mensen uit andere regio’s in een van onze dorpen komen wonen, waardoor onze bevolkingssamenstelling aan het veranderen is. Ook toeristen weten ons te vinden en waarderen de diversiteit van onze gemeente. De Wolden ligt tussen Meppel en Hoogeveen. Via de A28 en N48, die ons grondgebied doorsnijden, hebben we goede verbindingen met het hele land en Duitsland. Deze gunstige ligging maakt ons tot een interessante vestigingsplaats. Inspiratie en ontspanning vinden we in sport, cultuur en onze natuur. Dat

zie je terug in ons verenigingsleven en de vele vrijwilligers die in onze gemeente actief zijn. De voorzieningen in onze kernen zijn goed. In De Wolden werken we samen. Een voorbeeld hiervan is de aanleg van het supersnelle glasvezelnetwerk (een burgerinitiatief), dat reikt tot de meest afgelegen plekken. Dit maakt innovaties in de agrarische sector, zorg en onderwijs toegankelijk voor iedereen. Ondernemen zit in ons bloed. In de Wolden staan we naast onze lokale ondernemers om de kansen die er zijn ook daadwerkelijk te verzilveren. Dat doen we ook samen met onze landbouwers, die nadenken over de toekomst van de agrarische sector.

WIE ZOEKEN WIJ We zoeken een betrokken en daadkrachtige bestuurder die vooruitkijkt en signaleert, voorbij de waan van de dag. Hoe reageren we op de ontwikkelingen die op ons af komen? Wat betekent onze veranderende bevolkingssamenstelling? Als burgemeester breng je samen met ons de uitdagingen een stap verder, eerst door te denken en daarna te doen. Je zoekt de inwoners op, bent een nauwkeurig luisteraar, pikt ook op wat niet gezegd wordt en je weet op het goede moment het juiste te zeggen. Je hebt oog voor alle belangen van inwoners, bent benaderbaar en toegankelijk, maar als het moet treed je op. Je weet goed in te schatten wat mensen nodig hebben, zonder het van ze over te nemen.

CONCREET ZIEN WE VIER UITDAGINGEN VOOR JE Ten eerste, dat je in de veranderende lokale samenleving de gemeenschapszin bevordert. De Wolden is een agrarische gemeente in transitie, zeker wat betreft de ruimtelijke ordening. Onze dorpen zijn in trek bij mensen die een groenere woonomgeving zoeken. We verwelkomen ze, maar zijn ons er wel van bewust dat de veranderende bevolkingssamenstelling van invloed kan zijn op de gemeenschap. Als burgemeester ben je zichtbaar en kun je met de verschillende groepen goed overweg. Oprecht geïnteresseerd toon je begrip voor de terughoudendheid van de een en de mondigheid van de ander. Je organiseert de dialoog tussen de verschillende groepen en je bent niet bang om te zeggen waar het op staat, om als het nodig is met tact een steen in de vijver te gooien en de discussie aan te gaan. Als burgemeester houd je goed in de gaten welke inwoners in de knel komen te zitten en kom je voor ze op. Je hebt in gelijke mate aandacht voor alle kernen en buurtschappen, je weet wat er speelt, analyseert de problematiek en denkt mee. Een constructieve en open houding is essentieel om de gemeenschapszin te bevorderen. Ten tweede, dat je in het gemeentehuis bouwt aan een stevig team.

Na een tijd van wisselingen in de ambtelijke top, en met de gemeenteraadsverkiezingen van 2022 in het vooruitzicht, zorg je als burgemeester voor de nodige bestuurlijke rust en stevigheid. Ervaring in het openbaar bestuur is dan ook een vereiste. Je hebt coachende vaardigheden en zet die in op inhoud én op het proces en bewaakt de goede sfeer. In het college én in de raad én richting de ambtelijke organisatie. Met je open houding geef je de wethouders ruimte zich op hun eigen terrein te ontwikkelen en uitvoering te geven aan het beleid. Tegelijk ben je sturend in het proces en geef je richting aan het geheel. Je hebt een scherpe blik voor wat er gebeurt en je benoemt wat je ziet. Zo stimuleer je dat genomen besluiten ook daadwerkelijk worden uitgevoerd en er als team wordt samengewerkt. In de raad bewaak je de zorgvuldigheid en kwaliteit van de besluitvorming. In het college ben je de vertegenwoordiger van de raad. Het verbeteren van klantgerichtheid, het meedenken met inwoners maak je tot speerpunt. Ten derde, dat je opkomt voor de belangen van de SWO, De Wolden en de partnergemeente Hoogeveen. De ambtelijke organisatie is ondergebracht in een samenwerkingsorganisatie (SWO) met onze buurgemeente Hoogeveen. De SWO werkt voor beide gemeenten met ieder hun eigen identiteit. Dit brengt de nodige bestuurlijke uitdagingen met zich mee.

Als burgemeester van De Wolden zit je om het jaar het bestuur van de SWO voor. Je komt op voor de belangen van de SWO, zonder het belang van De Wolden uit het oog te verliezen. Je zet je strategische vaardigheden in, denkt op lange termijn en verzilvert tegelijk de kansen op korte termijn. Als voorzitter stel je je richting de werkorganisatie van de SWO inspirerend op, en coachend waar gewenst. 3

Ten vierde, dat je buiten de gemeente actief en zichtbaar opereert als ambassadeur van De Wolden. In de samenwerking met andere gemeenten, met name in de regio Zwolle, zijn we een actieve partij. We geloven er in dat we een onderscheidende bijdrage kunnen leveren, dat we niet alleen iets komen halen. Als burgemeester treed je in de regio naar voren als een enthousiaste ambassadeur van onze gemeente. Je neemt initiatief, stelt je constructief op en zorgt ervoor dat kansen benut worden. Je toont je een bestuurlijk ondernemer namens De Wolden. Kortom, we zoeken in De Wolden een krachtige burgemeester die toegankelijk, belangstellend en deskundig is. Een assessment door een externe partij kan onderdeel uitmaken van de procedure. Bij het opstellen van deze profielschets is gebruik gemaakt van de inbreng van onze inwoners.

actief en betrokken

dewolden.nl