26030.03 - Rapportage Frauderisicoanalyse 2026
Tekst van het document
Notitie
Opsteldatum Registratienr. Domein Cluster Auteur Aan
: : : : : :
24-11-2025 IN25-01788/ Domein Bedrijfsvoering Team Financiën en kwaliteit Kubra Seyhan College van Burgemeester en Wethouders
Onderwerp
:
Frauderisicoanalyse 2026
Frauderisicoanalyse 2026 1. Inleiding Kader en doel Het wettelijk kader van fraudebestrijding is opgenomen in de wetgeving over ‘Rechtmatigheid’, meer specifiek het beleid ten aanzien van ‘Misbruik en Oneigenlijk gebruik’. De frauderisicoanalyse is een middel om bewustzijn, inzicht, passende beheersmaatregelen en borging daarvan te verschaffen. Het doel is de mogelijkheden van doelbewust frauduleus handelen door inwoners, bedrijven, partners (externen) en gemeenteraad, college, leidinggevenden en medewerkers (internen) te voorkomen of te beperken. De wetgeving stelt een jaarlijkse analyse verplicht. Impact Frauduleus handelen kan op twee manieren ontstaan: o namens de gemeente wordt ten onrechte geld uitgegeven o de gemeente loopt ten onrechte inkomsten mis Fraude kan ook indirect ontstaan door het beschikbaar maken of krijgen van informatie met als gevolg een onrechtmatige handeling en/of een geldelijk gewin. Indien zich fraude voordoet, heeft dit niet alleen een financiële impact. Het leidt ook tot imagoschade voor het bestuur en de gemeentelijke organisatie. Het vertrouwen van de inwoners in het lokale bestuur en de gemeentelijke organisatie vermindert. Grenzen Aan de frauderisicoanalyse en het nemen van beheersmaatregelen zijn grenzen gesteld. Enerzijds is het onmogelijk alle mogelijke vormen van frauduleus handelen te kennen, laat staan te voorkomen.
Anderzijds zijn een zware vorm van analyse en veel beheersmaatregelen een kostbare zaak. Dat kan ook leiden tot ongewenste bureaucratie in de vorm van extra regelgeving. Het is dus zoeken naar de juiste balans tussen het gewenste effect (nut en noodzaak) en de inspanningen (kosten en regelgeving) om dat effect te bereiken. In het informatiebeveiligingsbeleid zijn acties benoemd. Deze acties zijn in dit rapport niet herhaald. Opbouw De risicoanalyse bestaat uit twee delen: o de risicosignalen per taakgebied vaststellen o de kwetsbaarheid van raadsleden, collegeleden, leidinggevenden en medewerkers vaststellen Frauderisico’s komen op vrijwel elk taakgebied en in vrijwel elke functie van de raad, het college en de organisatie voor. Daarom is het belangrijk om de analyse en de beheersmaatregelen integraal af te stemmen.
*IN25-01788*
IN25-01788/ Pagina 1 van 6
Maatregelen Indien sprake is van vermeende fraude neemt het college passende maatregelen. Welke maatregelen dit zijn, hangt af van de actuele wet- en regelgeving op het betreffende fraudeterrein. In de Gemeentewet en de Ambtenarenwet 2017 zijn basisregels opgenomen hoe het bevoegd gezag moet handelen in geval van fraude of een vermoeden van fraude. Om misverstanden te voorkomen: deze notitie geeft geen inzicht in het feitelijk bestaan van fraudezaken of fraudeverdenkingen. 2. Aanbevelingen 2026 De frauderisicoanalyse 2026 zijn geen aanbevelingen gedaan.
3. Stand van zaken van bestaande aanbevelingen De stand van zaken van de aanbevelingen tot en met 2025 is als volgt: Tabel 1. Bestaande beheersmaatregelen per januari 2026 Nr.
Lopende beheersmaatregelen
1.
Taakgebied ‘Veiligheid’: o opstellen van aanvullend Bibob beleid voor vastgoedtransacties, aanbestedingen, exploitatievergunningen en subsidies.
2.
Taakgebied ‘Veiligheid’: o Onderdeel Wijkontwikkeling: Een wijkgericht projecten met twee wijken (gebiedsvisie/wijkversterking)
Kosten / Urenbeslag 60 uur/jaar Eenmalig
Actor
N.t.b.
Teamleider Inwoners en veiligheid
Teamleider Inwoners en veiligheid
Status Januari 2026 Aanvullend Bibob beleid voor exploitatievergunningen en vastgoedtransacties is voltooid. Voor subsidies wordt dit in de toekomst opgepakt. Vanwege het lage risico wordt geen aanvullend Bibob beleid opgesteld voor aanbestedingen. Lopend project, waar de afronding voorzien is in 2026. De resultaten worden in maart bekend gemaakt.
Groen = actie is gereed Geel = actie loopt
*IN25-01788*
IN25-01788/ Pagina 2 van 6
4. Inventarisatie frauderisico’s per taakgebied De inventarisatie van risicosignalen per taakgebied staat hieronder beschreven: Tabel 2. Risicosignalen per taakgebied Nr.
Taakgebied
Financieel belang Hoog
Bestuurlijk belang Hoog
Fraudekans Hoog
1.
Cybercriminaliteit/-sabotage
2.
Hoog
Hoog
Hoog
3.
Consequenties van toezeggingen aan inwoners en ondernemers Leerlingenvervoer
Hoog
Hoog
Hoog
4.
Veiligheid
Hoog
Hoog
Midden
5.
Wet maatschappelijke ondersteuning
Hoog
Hoog
Midden
6.
Jeugdhulp
Hoog
Hoog
Midden
7.
Uitvoering participatiewet
Hoog
Hoog
Midden
8.
Inkomen / Armoedebeleid
Hoog
Hoog
Midden
9.
(On)verwachte nieuwe projecten (spoed)
Hoog
Hoog
Midden
10.
Subsidieverstrekkingen
11.
Verkopen en aankopen van onroerend goed en gebiedsontwikkelingsprojecten inclusief bouwclaimdossiers
Hoog Laag Hoog
Hoog Laag Hoog
Laag Midden Laag
12.
Burgerzaken
Hoog
Midden
Laag
13.
Aanbesteden van werken, diensten en leveringen
Hoog
Midden
Laag
Hoog
Laag
Laag
14.
Verbonden partijen
Hoog
Midden
Laag
15.
Inkopen en afhandelen van facturen.
Hoog
Midden
Laag
16.
Lonen, salarissen, vergoedingen ed.
Hoog
Laag
Laag
17.
Doeluitkeringen en subsidiebaten (Sisa)
Hoog
Laag
Laag
Risicosignaal Toename landelijke slachtoffers; Acties zijn onderhanden Toename in hoeveelheid projecten en overleggen Aandachtspunt is de transparantie van de facturering.
Voorbeelden zijn Corona, Oekraïne, Energietoeslag, Spreidingswet. Vanaf € 10.000 Tot € 10.000
Aanbesteding onder € 150.000 Aanbesteding gelijk of boven € 150.000
*IN25-01788*
IN25-01788/ Pagina 3 van 6
18.
Treasury
Hoog
Laag
Laag
19.
Vergunning verlenen en handhaven
Midden
Hoog
Midden
20.
Belastingen, heffingen en leges
Midden
Laag
Laag
21.
Invorderingen
Midden
Laag
Laag
22.
Gebruik van bedrijfsmiddelen
Laag
Midden
Laag
23.
Opbrengsten van huren, pachten enz.
Laag
Laag
Laag
24.
Kermis en weekmarkt
Laag
Laag
Laag
Commissies
Legenda Financieel belang hoog: budget boven € 100.000. Financieel belang midden: budget onder € 100.000 en boven € 10.000. Financieel belang laag: budget onder € 10.000. Bestuurlijk belang hoog: politieke gevoeligheid is hoog. Bestuurlijk belang midden: politieke gevoeligheid is gemiddeld. Bestuurlijk belang laag: politieke gevoeligheid is laag. Fraudekans hoog: fraude kan eens per jaar voorkomen. Fraudekans midden: fraude kan eens in de 3 jaar voorkomen. Fraudekans laag: fraude kan eens in de 5 jaar voorkomen. De schatting van de fraudekans is in samenwerking met de leidinggevenden bepaald en is niet gestoeld op een concrete onderbouwing, bijvoorbeeld aan de hand van historische cijfers over fraudegevallen. Leeswijzer De taakgebieden zijn het resultaat van gesprekken met de teamleiders. Per taakgebied zijn het financieel belang, het bestuurlijk belang, de risicokans en de risicosignalen aangegeven. Hierbij is rekening gehouden met beheersmaatregelen, die eerder ingevoerd zijn. De conclusie van de analyse per taakveld is opgenomen in paragraaf 6.
*IN25-01788*
IN25-01788/ Pagina 4 van 6
5. Kwetsbaarheid van personen Om de risico’s bij de kwetsbaarheid van raadsleden, collegeleden, leidinggevenden en medewerkers van de gemeentelijke organisatie in kaart te brengen stellen we ons 4 vragen: o Welke personen kunnen bij de uitvoering van hun rol bloot komen staan aan druk? o Welke personen kunnen de financiële verslaglegging beïnvloeden? o Welke personen zijn betrokken bij andere organisaties of personen, waardoor belangenverstrengeling kan ontstaan? o Is integriteit en ethisch besef een onderdeel van onze bestuurs- en bedrijfscultuur? Personen In elke rol binnen het bestuur (raad en college) en de organisatie van de gemeente (leidinggevenden en medewerkers) is het frauderisico latent aanwezig: besluitvormend, adviserend, uitvoerend en controlerend. Naarmate het financiële belang, de informatiekennis en de omvang en de zelfstandigheid van het handelen groter zijn, stijgt het frauderisico. Het frauderisico stijgt ook indien personen onvoldoende in staat zijn zaken zoals intimidatie, belangenverstrengeling en afhankelijkheid het hoofd te bieden. Landelijke voorbeelden van de laatste jaren zijn: zorgfraude en bijstandsfraude. We schenken extra aandacht aan integriteit in het on-boarding programma voor nieuwe medewerkers. We hebben oog voor integriteit en veiligheid, en integreren deze waarden in onze teamoverleggen.
Integriteitsonderzoek Om de kwetsbaarheid van bestuurders in een vroegtijdig stadium te verlagen is het uitvoeren van integriteitsonderzoeken bij kandidaat-wethouders bij Reglement van Orde verplicht. Dit is tijdens de laatste collegevorming en bij de benoeming van nieuwe wethouders (tussentijds) gedaan en dit wordt gedaan voor de verkiezingen van 2026. Daarnaast is aan de politieke partij aangeboden om 10 VOG’s van de kandidatenlijst te vergoeden. Vanaf de verkiezingen 2022 zijn burgerleden verplicht een VOG aan te leveren (conform Reglement van Orde). Op dit moment blijft het brede integriteitsonderzoek beperkt tot de functies van de burgemeester en de wethouders. Sinds 2022 mag er geen Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van (kandidaat) raadsleden worden geëist. Het is verboden om zo'n verklaring als vereiste voor benoeming van raadsleden te verlangen. Er wordt actief ingezet op diverse preventieve beheersmaatregelen om het bewustzijn over integriteit, weerbaarheid en ethisch besef bij de raad, het college en de organisatie te vergroten. Daarnaast was in het kader van de verkiezingen 2026 in 2025 besproken hoe partijen omgaan met de selectie van kandidaten en de landelijke hulpmiddelen zijn aangeboden. De gemeente schenkt bij het inwerken van de raads- en burgerleden aandacht aan integriteit en weerbaarheid.
Tot slot wordt de gang van zaken tijdens raadsvergaderingen nadien met de fractievoorzitters geëvalueerd, hierin is integriteit, weerbaarheid en ondermijning ook onderwerp van gesprek. Structureel aandacht voor integriteit en weerbaarheid tijdens werkoverleg van de griffie geeft extra focus. Hierdoor worden de andere beheersmaatregelen effectiever. In 2024 zijn de nieuwe gedragscodes voor de raad en de burgemeester en wethouders vastgesteld, inclusief de procesafspraken handhaving integriteit. Daarnaast is in 2025 het agressieprotocol met infographic voor raads- en burgerleden vastgesteld. Derden Sommige leveranciers en samenwerkingspartners proberen raadsleden, collegeleden en personeel van de gemeente gunstig te beïnvloeden. Dit kan leiden tot fraude. Openheid over nevenfuncties van raadsleden, collegeleden en personeel bij andere organisaties is een beheersmaatregel om belangenverstrengeling te voorkomen. De basisafspraak is niet betrokken te zijn bij de gemeentelijke besluiten en uitvoeringszaken met betrekking tot deze organisaties waarbij deze ook niet mogen conflicteren. Daarnaast heeft ons inkoopbureau BIZOB een cruciaal rol bij de aanbestedingen. Op basis van uitsluitingsgronden kunnen leveranciers niet deelnemen aan een aanbesteding.
*IN25-01788*
IN25-01788/ Pagina 5 van 6
Rollen Naast het ontwikkelen van fraudebewustzijn is het van belang raadsleden, collegeleden en medewerkers niet in een kwetsbare positie te brengen, die frauduleus handelen mogelijk maakt. Dit kan door rollen in de besluitvorming, advisering, uitvoering en controle bij verschillende personen neer te leggen via functiescheiding. Een ander voorbeeld van het voorkomen van een kwetsbare positie is het onderhandelen met partners of leveranciers altijd met meerdere personen namens de gemeente uit te voeren. In een relatief kleine organisatie loop je wel tegen praktische grenzen bij de functiescheiding aan. Voor de meest kwetsbare functies is een functiescheiding echter een must. De noodzakelijke functiescheiding is bij de gemeente organisatie grotendeels ingericht, bijvoorbeeld door collegiale toetsing. Waar dit niet mogelijk is, zijn extra controles achteraf toegepast. Op een aantal gebieden zijn landelijke audits en controles via wet- en regelgeving afgedwongen, bijvoorbeeld bij informatiebeveiliging. Daarnaast voert de accountant controles uit op basis van de meest risicovolle taakgebieden. Dit pakket aan beheersmaatregelen voldoet om de kans op frauduleus handelen sterk te beperken. Financiële vastlegging Bestuurders (raadsleden en collegeleden), leidinggevenden en medewerkers hebben invloed op de vastlegging van de financiële informatie.
De beste beheersmaatregelen zijn transparantie, elkaar aanspreken binnen een gremium en een kritische toets door het controlerend gremium. Bijvoorbeeld: de raad controleert het college, het college controleert de directie, enz. Aanvullend zetten we controles en onderzoeken naar rechtmatigheid door de accountant en de assistent controller in. Ook deze maatregelen maken de kans op fraude kleiner. De conclusie van de analyse op de kwetsbaarheid van personen is opgenomen in paragraaf 6. 6. Conclusies De uitgevoerde analyses op de taakgebieden en de kwetsbaarheid van personen geeft de volgende conclusies. De algemene conclusie is dat de gemeente Best oog heeft voor mogelijke frauderisico’s en hier waar noodzakelijk actief op acteert. Aanvullende nieuwe beheersmaatregelen zijn niet nodig voor 2026. Na de vaststelling van de frauderisicoanalyse door het college voeren de actoren de beheersmaatregelen uit. In de loop van het jaar bewaakt de assistent controller de uitvoering en de planning. Begin volgend jaar voert de assistent controller een nieuwe analyse uit.
*IN25-01788*
IN25-01788/ Pagina 6 van 6