ODRN - Presentatie raden - Berg en Dal

Presentatie ODRN Marieke Prins

Wie zijn wij? 



Uitvoeringsorganisatie Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH) BRIKS en Milieu Gemeenschappelijke regeling 



Andere opdrachtgevers 

  

Gemeenten Beuningen, Berg en Dal, Heumen, Druten, Wijchen, Nijmegen en provincie Gelderland Gelders Stelsel, Provincie Overijssel

BRZO – omgevingsdienst, complexe vergunningverlening breed 230 medewerkers, 21 miljoen euro omzet (2020) Missie: Wij voeren (uw) wetten, regels en beleid uit zodat de leefomgeving veilig, gezond en duurzaam is. Wij doen dat klantgericht en efficiënt.

 

Afgelopen jaren: tekorten, informatieachterstand, te weinig sturing We hebben 2020 goed afgesloten en hebben nog genoeg te doen

Ontwikkelagenda Thema gezamenlijkheid   

Eigenaarschap Professioneel en zakelijk opdrachtgever- en opdrachtnemerschap Gezamenlijk opdrachtgeverschap en samenwerking

Thema zakelijkheid   

Verbetering bedrijfsvoering Verbetering personeelsfunctie Grip op informatievoorziening

Nieuwe ontwikkelingen  

Omgevingswet Wet kwaliteitsborging bouwen

Resumé

Opdracht ODRN  

Dienstverleningsovereenkomst Wettelijke taken   



Vergunningverlening Toezicht (risicogestuurd) Handhaving

Niet-wettelijke taken     

Projectmatige regionale aanpak controles energie Aanpak ondermijning Controles zorgcomplexen Permanente bewoning recreatiewoningen Bemensing ODRN-balie op gemeentehuis (niet tijdens Corona-crisis)

Werkplannen 2021 naar opdrachtgever in €* mln., totaal 23 mln. Overige opdrachtgevers; 2,0 Ontwikkelbijdrage; 1,7 Gemeente Nijmegen; 7,5

Provincie Gelderland; 6,6 Gemeente Beuningen; 1,4 Gemeente Druten; 0,5 Gemeente Wijchen; 0,8 Gemeente Heumen; 0,8

Gemeente Berg en Dal; 2,0

Werkplan Berg en Dal 2021 naar programma (in € * 1.000). Totaal 2,0 mln.

Werkplan Berg en Dal 2021 naar aandachtsgebied (in € * 1.000). Totaal 2,0 mln.

Projecten; 126

Projecten; 126

Advies; 349 Vergunningverlening; 820

Milieu; 478

BRIKS; 1418 Toezicht en handhaving; 727

Ontwikkeling tot november 2020 Omschrijving

werkelijk 2019 begroting 2020

nov prognose Verschil nov prognose 2020 begroting

in € * 1.000 Baten Deelnemersbijdragen Bijdragen overige opdrachtgevers Subtotaal reguliere bijdragen opdrachtgevers Vrijval voorziening harmonisatietoelage Bijdrage ontwikkelprogramma Totaal baten

17.980 1.904 19.885 30 0 19.915

18.403 1.978 20.381 0 600 20.981

18.827 1.789 20.616 102 600 21.318

424 -189 235 102 0 337

Lasten Salarissen en sociale lasten Opleidingskosten Inhuur Piofah gastheer Kapitaallasten Overige materiele kosten Bijdrage regionaal stelsel Bijdrage ontwikkelprogramma Totaal lasten

10.998 219 4.794 2.374 342 897 269 0 19.894

12.303 225 3.790 2.725 336 750 252 600 20.981

12.369 170 3.810 2.725 408 799 423 600 21.303

66 -55 20 0 72 49 171 0 322

21

0

14

14

Resultaat

I

II

II - I

Klanttevredenheidsonderzoek (KTO) 

Klanttevredenheid Berg en Dal 90% (zeer tevreden + tevreden) 

 

Afgesproken norm binnen het Gelder stelsel is 80%. Klanttevredenheid ODRN was (zeer tevreden + tevreden) 87%. In 2019: 84%. Berg en Dal: aantal uitgezette vragen: 408. Response 24%. ODRN totaal 23% response. Bij toezicht n.a.v. een sloopmelding wordt geen uitvraag gedaan. 120% 100% 80% 60% 40% 20% 0% Controle bezoek bouw

Controle bezoek milieu

Omgevingsve Omgevingsve Melding rgunning rgunning Activiteitenb Vooroverleg bouw milieu esluit

zeer tevreden

35%

33%

49%

0%

0%

33%

43%

tevreden

60%

67%

40%

0%

100%

42%

47%

ontevreden

5%

0%

11%

0%

0%

25%

10%

*In geval er 0% staat is er geen uitvraag gedaan of geen antwoord ontvangen.

Totaal

Werkplan 2021 

Proces     



Met elkaar  



Januari - maart concept (ervaringen, wensen en verwachtingen) Begroting Augustus – november revisie (aanvullende ontwikkelingen) December definitief College behandeld werkplan

6 gemeentes (eigenaren), 2 provincies (Gelderland en Overijssel) en 6 Gelderse omgevingsdiensten Kleinere partijen (gemeentes, provincie, het rijk en andere Omgevingsdiensten)

Vervolg   

Capaciteitsinvulling en voorbereiding Drie rapportagemomenten (2 tussentijds en een verantwoording gehele jaar) Eventueel bespreken en uitvoeren aanvullende opdrachten

Voorbeeld werkplan 2021

Tijdlijn P&C cyclus

Werkplan 2022 

Proces tot aan de begroting     



Wensen, aandachtspunten, zorgen en beleidsopgaves ophalen gemeenteraden/commissies Producten diensten catalogus concept Vertalen opgehaalde punten naar producten Producten aanvullen met ervaringen, ontwikkelingen en verwachtingen Finetunen met opdrachtgevers en voorlopig vaststellen

(Beleids-)ontwikkelingen en opgaves 2022  

Uniformering in de regio Ontwikkelagenda  Wet private kwaliteitsborging  Omgevingswet  voorjaar 2021 met deelnemers in gesprek over structurele financiële effecten (aanvang februari)

Slot Welke aandachtspunten en gemeentelijke opgaven wilt u bespreken om terug te laten komen in het werkplan 2022?