230215 Antidiscriminatiebeleid (664914) Beantwoording technische vraag PvdA

Memo Aan Onderwerp Portefeuillehouder Datum

: Gemeenteraad Baarn : Technische vragen over het antidiscriminatiebeleid : Steven de Vries : 08-03-2023

Geachte raadsleden en steunfractieleden, Naar aanleiding van de RIB antidiscriminatiebeleid heeft de fractie van de PvdA een technische vraag gesteld. Hieronder vindt u het antwoord. Vraag van PvdA: De rechten van de vrouw zijn (nog steeds) geen vanzelfsprekendheid. De inperkingen van vrouwenrechten in een grote democratie als de VS maar bijvoorbeeld ook uitingen van vrouwenhaat die via social media worden verspreid en daarmee geen landsgrenzen kent, maken dit duidelijk. Kunt u aangeven of en op welke wijze discriminatie van vrouwen en specifiek ook vrouwenhaat (misogynie) wordt opgenomen in het antidiscriminatiebeleid dat op dit moment binnen de gemeente in ontwikkeling is? Antwoord: In Baarn vinden we elke ervaring van discriminatie er één te veel en nemen we die ervaring serieus. Het antidiscriminatiebeleid is gericht op iedereen die discriminatie ervaart. In de grondwet en in de gelijkebehandelingswetgeving1 is het recht van de vrouw (op grond van geslacht) geregeld. De gemeente Baarn biedt alle inwoners de mogelijkheid om hun discriminatie ervaring voor te leggen aan een onafhankelijk meldpunt die hen gratis kan ondersteunen door advies te geven, een klachtbrief te schrijven, een bemiddelingsgesprek te organiseren et cetera. Dit meldpunt is van de organisatie ‘Art.1 Midden-Nederland’. Dat geldt ook voor vrouwen die discriminatie of misogynie ervaren.

In ons antidiscriminatiebeleid hebben we aandacht voor een betere bekendheid van Art 1MN en de werkwijze van dit meldpunt. Op die manier willen we de drempel om te melden zo veel mogelijk verlagen. In het jaarverslag van Art.1 MN wordt aangegeven welke soorten meldingen gedaan worden. Meldingen leveren de gemeente meer inzicht in de soorten discriminatie die door inwoners van Baarn ervaren worden. Art.1 MN onderneemt ook vervolgacties waar nodig.. Ik ga er van uit u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd. Met vriendelijke groet, Steven de Vries Wethouder

1

Bestaat uit: Algemene wet gelijke behandeling, Wet gelijke behandeling mannen en vrouwen, Wet gelijke behandeling op grond van handicap of chronische ziekte, Wet gelijke behandeling op grond van leeftijd bij de arbeid, Artikel 7:646 BW

1