CConstaterende datBaarle-Nassau
Koppel je AI →
Document · PDF

1.31 - GGD West-Brabant - Kaderbrief 2027

Gemeenteraad (openbaar) 18 februari 2026, gemeente Baarle-NassauBij agendapunt: Categorie 1: Ter kennisgeving475 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Aan de colleges en raden van de gemeenten die deelnemen in de gemeenschappelijke regeling GGD West-Brabant

Kenmerk:

WBDOC-293126616-39464

Datum:

6 februari 2026

Behandeld door:

Eduward van den Berg

E-mail:

e.berg@ggdwestbrabant.nl

Onderwerp:

Kaderbrief 2027 GGD West-Brabant

Geachte raad, geacht college, Hierbij bieden wij u ter kennisgeving de kaderbrief 2027 aan van de GGD West-Brabant, welke het algemeen bestuur in zijn vergadering van 5 februari j.l. vaststelde. Deze kaderbrief vormt de basis voor de beleidsbegroting 2027 van de GGD West-Brabant. De kaderbrief 2027 De kaderbrief is een uitwerking van onze 10-jarige toekomstvisie op Publieke Gezondheid ‘Wij maken samen gezond gewoon’. Deze toekomstvisie hebben wij vervolgens vertaald in ons meerjarenbeleidsplan 2023-2026. Voor de komende beleidsperiode, lopend binnen de toekomstvisie, zullen wij deze wederom vertalen naar een nieuw meerjarenbeleidsplan 2027-2030. Het nieuwe meerjarenbeleidsplan 2027–2030 zal in de komende periode aan u ter zienswijze worden voorgelegd. Het eerste jaar van de nieuwe beleidsperiode is 2027. De kaderbrief 2027 West-Brabant beschrijft de hoofdlijnen van de eerste resultaten die we in deze beleidsperiode willen bereiken. GGD West-Brabant Postbus 3024 5003 DA Tilburg (088) 639 20 00

Bezoekadres Doornboslaan 225-227 4816 CZ Breda

www.ggdwb.nl info@ggdwb.nl

We benoemen daarbij kort en kernachtig onze ambities voor 2027, gekoppeld aan de vier pijlers van de toekomstvisie ‘Wij maken samen gezond gewoon’, zoals verwoord in ons nieuwe beleidsplan. In ons beleidsplan 2027-2030 stellen we 3 thema’s centraal (zie ook agendapunt 5):

Kansrijk opgroeien

Gezonde leefomgeving

Mentale veerkracht

Deze werken we in de Kaderbrief uit in voor 2027 te realiseren ambities. Deze zijn in beginsel een vertaling van de eerste jaarschijf van ons nieuwe beleidsplan. Op basis van de huidige geformuleerde ambities vertalen we dit in de gevolgen voor de organisatie en financiën, waarbij we met gemeenten afspraken maken over het benutten van de AZWA-middelen. In 2027 starten we met de uitvoering van het besluit over de wijze van intensivering van de samenwerking met de GGD Hart voor Brabant. De kaderbrief is daarmee aanvullend op de wettelijke taken die we regulier uitvoeren volgens de afspraken met gemeenten. Vervolgproces van bespreken en besluiten Na beraadslaging op 5 februari 2026 heeft het algemeen bestuur de kaderbrief voor 2027 vastgesteld. De kaderbrief wordt verder uitgewerkt in de (ontwerp)begroting 2027, die vanaf begin april voor een zienswijze bij de raden voorligt. Het algemeen bestuur stelt vervolgens de begroting 2027 begin juli 2026 vast.

We zijn te allen tijde bereid om, indien gewenst, een toelichting op de uitgangspunten in deze kaderbrief te geven en hierover in gesprek te gaan met uw gemeente(raad). U kunt dit kenbaar maken via Daphne van Mierlo, directiesecretaris, bereikbaar via directiesecretariaat@ggdwestbrabant.nl Met hartelijke groet,

Sebastiaan Baan, directeur publieke gezondheid Cc: ambtenaren Volksgezondheid en Financiën Bijlagen: Kaderbrief 2027 GGD West-Brabant

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/16587010/1