Notitie "Op weg naar een nieuwe gedragscode", d.d. 17-05-2021

Notitie: Op weg naar een nieuwe gedragscode Datum

: 17 mei 2021

Aan

: Presidium

Van

: Marcouch

Betreft

: Op weg naar een nieuwe gedragscode

Middels deze notitie nodig ik u uit om, onder mijn leiding, een proces te starten dat leidt tot de vaststelling van nieuwe gedragscodes. De huidige gedragscodes voor de leden van de raad en de fractievolgers dateert uit 2003, de gedragscode voor de leden van het college van burgemeester en wethouders is voor de laatste keer gewijzigd in 2006. Sindsdien is er veel tijd verstreken. Op zich is dat reden genoeg om tot een vernieuwing te komen. En ook meer recent is dit onderwerp op verschillende momenten aan de orde geweest, in de vorm van toezeggingen, schriftelijke vragen en tijdens debatten. Minstens zo belangrijk als het eindresultaat - het vaststellen van de tekst van de nieuwe gedragscodes vind ik het proces dat er aan vooraf gaat. Mijn voorkeur gaat er naar uit dat raad en college samen optrekken in dit proces. En daarmee gezamenlijk gedeelde uitgangspunten formuleren op het gebied van integriteit en gedrag. Het bureau Government & Integrity is benaderd om ons daarbij te begeleiden. Eerder, in augustus 2019, mocht u al kennis maken met dit bureau, toen de heer Frans Geraedts onze aandacht vasthield in een inleiding over het onderwerp integriteit. Als bijlage bij deze notite treft u de beschrijving aan van de aanpak van bureau G&I en het proces dat zal leiden tot het beoogde resultaat.

Aan een tweetal componenten uit het plan van aanpak besteed ik hier bijzondere aandacht: 1. Werkgroep Het plan van aanpak spreekt van een binnen de gemeente op te richten werkgroep. Als het op uw instemming kan rekenen, dan zal ik persoonlijk het voorzitterschap van die werkgroep op mij nemen; vanuit mijn verantwoordelijkheid op gebied van integriteit en uit hoofde van mijn voorzitterschap van zowel het college als de raad. Tevens stel ik voor de vice-voorzitter en de eerste loco-burgemeester deel uit te laten maken van deze werkgroep. Dit is met hen besproken en beiden hebben met instemming gereageerd op dit voornemen. De verdere bezetting van deze werkgroep zou ik graag samen met u willen bepalen. Het geniet in principe mijn voorkeur om alle fracties in de gelegenheid te stellen deel uit te maken van de werkgroep.

Bestuur - Griffie

1

Maar misschien, met 12 fracties, leidt dit tot een omvang van de werkgroep die minder werkbaar is. Ik kan mij voorstellen dat een aantal kleinere fracties de krachten wil bundelen en besluiten om gezamenlijk iemand af te vaardigen. 2. Bijeenkomsten van raad en college Van groot belang acht ik de in het proces opgenomen momenten van ontmoeting tussen raad en college. Het zijn deze bijeenkomsten waarin wij met elkaar delen wat integriteit en gedrag voor ons als bestuurders en politici betekent. Een gedeelde definitie, gezamenlijk te maken afspraken, resulterend in de concrete tekst van een nieuwe gedragscode dragen naar mijn overtuiging in positieve zin bij aan het bestuur van onze stad en aan de cultuur van het bestuur van onze stad. De kosten van de begeleiding van dit proces door het bureau G&I geraamd zijn op zo'n €15.000, -. Mijn voorstel is om deze kosten voor 50% ten laste te laten komen van het raadsbudget. Het raadsbudget biedt daarvoor voldoende ruimte. De overige 50% van de kosten worden gedragen door het college.

Voorstel: 1. instemmen met de in deze notitie en in de offerte van G&I geschetste 'weg naar een nieuwe gedragscode'

Bestuur - Griffie

2