Tijdelijke Algemene Raadscommissie Voordracht

Tijdelijke Algemene Raadscommissie

VN2026-007141 rve onderwijs jeugd zorg

TAR

Voordracht voor de Tijdelijke Algemene Raadscommissie van 17 juni 2026 Ter bespreking en ter kennisneming Portefeuille

Inclusie en Antidiscriminatiebeleid

Agendapunt

A29 n.v.t. de subsidieregeling Pride is vastgesteld door het college van B&W d.d. 6 juli 2024

Datum besluit

Onderwerp

Bespreken van de raadsinformatiebrief Evaluatie Amsterdam Pride 2025 en de uitkomst van de beoordeling van de incidentele aanvragen voor de subsidieregeling Pride voor Amsterdam Pride 2026. De commissie wordt gevraagd

Kennis te nemen van de raadsinformatiebrief Evaluatie Amsterdam Pride 2025 en de uitkomst van de beoordeling van de incidentele aanvragen voor de subsidieregeling Pride voor Amsterdam Pride 2026. Wettelijke grondslag

Gemeentewet, Artikel 169 Bestuurlijke achtergrond

Beleidskader Inclusie en Antidiscriminatiebeleid 2023-2026 (vastgesteld 21 oktober 2023) Beleidskader Pride 2025 en verder (vastgesteld 18 juni 2024 door het college van B&W) Subsidieregeling Pride 2025 en verder (vastgesteld 16 juli 2024 door het college van B&W) d.d. 16 maart 2026 is uw raad per Dagmail over bijgaande brief geïnformeerd. Reden bespreking

o.v.v. het lid Van der Veen (PRO Amsterdam): De evaluatie van Amsterdam Pride 2025 laat zien dat de gemeente met het vernieuwde Pridebeleid duidelijke en waardevolle ambities heeft neergezet: een Pride die breder, inclusiever en beter gespreid is over de stad, met ruimte voor meer stemmen uit de gemeenschap. Die inzet verdient erkenning. Tegelijkertijd roept de evaluatie vragen op over de mate waarin deze ambities in de praktijk worden uitgevoerd en waargemaakt. Zo blijkt dat de programmering nog sterk geconcentreerd is in de laatste week en het slotweekend, dat een groot deel van de activiteiten zich nog altijd in het centrum afspeelt, en dat kleinere en nieuwe initiatieven drempels ervaren om deel te nemen. Ook komt naar voren dat de toegankelijkheid en representativiteit voor verschillende groepen binnen de lhbtiq+ gemeenschap nog niet vanzelfsprekend is. Deze bevindingen raken aan de manier waarop de organisatie van Pride momenteel is ingericht, en in het bijzonder aan de rol en positie van de partij die verantwoordelijk is voor de invulling van het slotweekend en een belangrijk deel van de programmering. Daarbij dringt zich ook een bredere vraag op over de koers van Pride zelf. Pride is historisch niet alleen een viering, maar vooral een vorm van protest en emancipatie.

Juist in een tijd waarin de positie van lhbtiq+ personen opnieuw onder druk staat, is het van belang dat Pride niet alleen zichtbaar en toegankelijk is, maar ook scherp, meerstemmig en geworteld in de ervaringen en strijd van de gemeenschap. De vraag die voorligt is daarmee niet zozeer of de beleidsambities juist zijn, want daar bestaat brede steun voor, maar of de huidige uitvoeringspraktijk voldoende aansluit bij wat er leeft in de stad en binnen de lhbtiq+ gemeenschap, en of deze daadwerkelijk bijdraagt aan een Pride die zowel viert als agendeert. Met deze agendering wil de

VN2026-007141 rve onderwijs jeugd zorg

Tijdelijke Algemene Raadscommissie

fractie van PRO Amserdam met de commissie in gesprek over hoe we de afstand tussen ambitie en uitvoering kunnen verkleinen, en hoe we ervoor zorgen dat Pride in Amsterdam niet alleen een groot evenement is, maar ook een beweging blijft die gevoed wordt door en verankerd is in de lhbtiq+gemeenschap zelf Uitkomsten extern advies

De beoordeling van de aanvragen voor de subsidieregeling Pride worden gedaan door een externe adviescommissie. Geheimhouding

n.v.t. Uitgenodigde andere raadscommisies

n.v.t. Wordt hiermee een toezegging of andere motie afgedaan

nee Welke stukken treft u aan

Meegestuurd

Registratienr.

Naam

AD2026-032243

Bijlage I Evaluatie Amsterdam Pride 2025.pdf (pdf)

AD2026-032244

Raadsinformatiebrief Evaluatie Amsterdam Pride 2025 en de uitkomst van de beoordeling van de incidentele aanvragen voor de subsidieregeling Pride voor Amsterdam Pride 2026.pdf (pdf)

AD2026-032245

Tijdelijke Algemene Raadscommissie Voordracht (pdf)

Behandelend ambtenaar (naam, telefoonnummer en e-mailadres)

Diversiteit (JZD), Joyce Lagerweij, j.lagerweij@amsterdam.nl, 0681930120

2 Gegenereerd: v1.4