Raadsinformatiebrief Voortzetting van tijdelijk gesubsidieerde banen in het jongerenwerk.pdf

Raadsinformatiebrief

Aan: Datum Portefeuille(s) Portefeuillehouder(s): Behandeld door

Onderwerp

De leden van de gemeenteraad van Amsterdam 15 april 2025 Sociale Zaken en Jongerenwerk Rutger Groot Wassink en Sofyan Mbarki Directie Werk Participatie en Inkomen (bestuurszaken.wpi@amsterdam.nl) en Direct Jeugd, Zorg en Diversiteit (bestuurszaken.ojz@amsterdam.nl) Voortzetting van tijdelijk gesubsidieerde banen in het jongerenwerk

Geachte leden van de gemeenteraad, Met deze brief informeert het college u over de voortzetting van het project ‘Banen in het Jongerenwerk', tijdelijk gesubsidieerde banen in het jongerenwerk. Hiermee willen we het jongerenwerk versterken en jongeren de kans geven om relevante werkervaring op te doen, zich te ontwikkelen en door te stromen naar een opleiding of een betaalde baan. In eerdere jaargangen hebben meerdere deelnemers na afloop een dienstverband gekregen als assistent jongerenwerken bij de organisaties waar zij ervaring opdeden – een mooie bevestiging van wederzijds vertrouwen en toegevoegde waarde van de deelnemende jongeren. Door in te zetten op ervaringsdeskundige jongeren, met kennis van de wijk en de uitdagingen daarin, vergroten we bovendien het bereik en de impact van het jongerenwerk. Zorgen dat iedereen kan deelnemen is een belangrijke ambitie in het coalitieakkoord, met de nadruk op betaald werk waar mogelijk. Het akkoord legt ook de focus op gebiedsgericht werken door middel van een langetermijnaanpak om de levenskwaliteit van de inwoners te verbeteren. Het college zet daarom sterk in op het bieden van extra begeleiding. Voor mensen met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt kan gesubsidieerd werk bovendien een opstap zijn naar betaald werk.

Het beleidskader Vakkundig Jongerenwerk: een sterke basis voor Amsterdamse jongeren, beoogt de effectiviteit van het jongerenwerk te versterken. Het richt zich op ontwikkeling en ontplooiing van jongeren in een sociaaleconomisch zwakkere positie in de gebieden met de grootste problemen. Hierbij speelt het inzetten van ervaringsdeskundige jongeren een rol, evenals een snellere, passende ondersteuning door een betere samenwerking met andere professionals die met jongeren werken. De jongeren die wij met dit project willen bereiken, zijn jongeren die door hun persoonlijke situatie of opleidingsachtergrond minder makkelijk toegang hebben tot de arbeidsmarkt. Sommigen hebben geen startkwalificatie of zijn gestopt met hun opleiding, anderen hebben maximaal een diploma op mbo niveau 2. Het gaat vaak om jongeren die de wijk waarin zij opgroeiden goed kennen, en die – juist door hun eigen ervaringen – anderen kunnen ondersteunen en motiveren.

Gemeente Amsterdam, raadsinformatiebrief

Datum 15 april 2025 Pagina 2 van 2

Voor hen is dit project niet alleen een opstap naar werk, maar ook een kans om hun ervaringen in te zetten in een professionele context, en tegelijkertijd zelf te groeien. Jongerenwerkorganisaties onderstrepen het belang van voortzetting van dit project. Zij zien het niet alleen als een manier om nieuwe (assistent) jongerenwerkers te vinden, maar ook als een waardevolle kans voor jongeren om zichzelf te ontwikkelen en andere jongeren te inspireren en bereiken. De positieve ervaringen en de concrete verbeterpunten geven vertrouwen dat een volgende ronde, met extra aandacht voor begeleiding en verdere integratie van opleidingsmogelijkheden, nog effectiever kan zijn. Tijdens de evaluatie van de vorige twee jaargangen hebben we nadrukkelijk gezocht naar de inbreng van jongeren die aan het project deelnamen. Uit hun feedback blijkt dat het project een grote meerwaarde heeft, niet alleen voor hun persoonlijke ontwikkeling maar ook voor hun kansen op een duurzame plek op de arbeidsmarkt. Zij benadrukken bovendien het belang van het voortzetten van dit initiatief, zodat ook andere jongeren in een vergelijkbare positie hiervan kunnen profiteren. De evaluatie onderstreept tevens dat deelnemers sterker betrokken raken bij het werkveld en hun opgedane ervaring gebruiken om andere jongeren te inspireren en te ondersteunen.

In mei 2025 start de nieuwe jaargang van het project ‘Banen in het Jongerenwerk’. Aan deze ronde gaan maximaal vijftien jongeren deelnemen. Wij vertrouwen erop u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd en houden u op de hoogte van de voortgang, onder andere via een terugkoppeling na de evaluatie van deze jaargang.

Met vriendelijke groet, Namens het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Amsterdam,

Sofyan Mbarki, Wethouder Jongerenwerk

Een routebeschrijving vindt u op amsterdam.nl

Rutger Groot Wassink, Wethouder Sociale Zaken