CConstaterende datAmsterdam
Koppel je AI →
Document · PDF

Pleidooi voor behoud bestuurder stadsdeel Zuidoost.pdf

RAAD 10 juni 2026, gemeente AmsterdamBij agendapunt: Raadsadressen van verschillende organisaties en burgers inzake behoud Vayhista Miskin als bestuurder stadsdeel Zuidoost (VN2026-006831)406 woorden

Open het PDF bij de gemeente ↗Naar de vergadering →

Tekst van het document

Uit het bestand gehaald, zonder opmaak, tabellen en afbeeldingen

Amsterdam, 22 mei 2026 Betreft: Pleidooi voor behoud bestuurder Vayhishta Miskin, stadsdeel Zuidoost

Aan de coalitieonderhandelaars van PRO Amsterdam en D66, Vanuit de Community Werkgroep, het Social Pact en de Coalitie van Buurtplatformen Amsterdam Zuidoost richten wij ons tot u met een dringend en oprecht pleidooi om bij de samenstelling van het dagelijks bestuur van Amsterdam Zuidoost nadrukkelijk oog te houden voor bestuurlijke continuïteit, zichtbaarheid en het vertrouwen binnen de gemeenschap.

Amsterdam Zuidoost staat voor grote maatschappelijke uitdagingen. Bewoners ervaren dagelijks de gevolgen van kansenongelijkheid, armoede, woningdruk, beperkte toegang tot kansen, jongerenproblematiek en groeiende onzekerheid. Tegelijkertijd zien wij ook de enorme kracht, creativiteit en veerkracht van onze gemeenschap. Juist daarom is het van groot belang dat het stadsdeel bestuurders heeft die niet alleen beleid maken, maar ook daadwerkelijk aanwezig zijn in de wijk en verbonden blijven met bewoners, organisaties, jongeren en lokale ondernemers.

Vanuit onze netwerken en samenwerkingen in Amsterdam Zuidoost hebben wij de afgelopen jaren gezien dat dagelijks bestuurder Vayhishta Miskin zichtbaar heeft geïnvesteerd in die verbinding. Niet alleen via beleid, maar juist door aanwezig te zijn bij initiatieven, gesprekken en samenwerkingen binnen het stadsdeel. Dat heeft bij veel bewoners en organisaties geleid tot herkenning, toegankelijkheid en vertrouwen.

In een stadsdeel als Zuidoost zijn opgebouwde relaties en gebiedskennis van grote waarde. Vertrouwen tussen overheid en gemeenschap ontstaat niet vanzelf en kan ook niet telkens opnieuw worden opgebouwd na iedere bestuurswisseling. Continuïteit in bestuur maakt het mogelijk om duurzame samenwerkingen verder te versterken en langdurige maatschappelijke vraagstukken met consistentie aan te pakken.

Wij vinden het daarom belangrijk om als gemeenschap uit te spreken dat zichtbaar, benaderbaar en verbindend leiderschap niet vanzelfsprekend is, maar wel essentieel voor Amsterdam Zuidoost.

Dit pleidooi komt voort uit onze betrokkenheid bij bewoners, jongeren, maatschappelijke organisaties, ondernemers en initiatieven in het stadsdeel. Wij zien dagelijks hoe belangrijk het is dat bestuurders luisteren naar wat er leeft, aanwezig blijven in de buurten en bereid zijn bruggen te slaan tussen beleid en praktijk.

Wij vragen u daarom om bij uw keuzes niet uitsluitend politieke verhoudingen leidend te laten zijn, maar ook nadrukkelijk het perspectief van de gemeenschap, de opgebouwde relaties en de maatschappelijke impact van bestuurders mee te wegen.

Amsterdam Zuidoost heeft behoefte aan stabiliteit, ervaring, samenwerking en bestuurders die zichtbaar verbonden blijven met het stadsdeel.

Wij hopen dat u dit signaal vanuit de gemeenschap serieus meeneemt in uw overwegingen.

Met vriendelijke groet,

Zuidoost Community Social Pact Amsterdam Zuidoost Coalitie van Buurtplatformen Amsterdam Zuidoost

De tekst is automatisch uit het bestand gehaald en kan afwijken van het origineel (kolommen, tabellen en koppen lopen door elkaar). Het officiële stuk bij de gemeente is leidend. Bron: https://api.notubiz.nl/document/17025753/1