B - 71 Onderwijs (20) Bijlage 1 Brief voordracht nieuwe RvT-leden

Gemeenteraad van Amsterdam t.a.v. Raadscommissie Onderwijs en Jeugd

Gemeente Amsterdam Postbus 202 1000 AE Amsterdam

Kenmerk Behandeld door Onderwerp

21.0402 Herbert de Bruijne / 020-577 60 40 Procedure werving en voordracht nieuwe leden Raad van Toezicht OOadA

Amsterdam, 4 februari 2021

Geachte leden van de RvT en GMR, In deze brief informeren wij u over de werving- en selectieprocedure van nieuwe leden voor de Raad van Toezicht (RvT) van de Stichting Openbaar Onderwijs aan de Amstel. Als benoemingsadviescommissie dragen wij drie kandidaten voor. Daarnaast informeren wij u dat wij met goedkeuring en instemming van gehele RvT en GMR instemming één opvolger (kandidaat RvT-lid) voor maximaal één jaar in portefeuille te houden in verband met een aankomende vacature medio 2021. Een formele voordracht van deze kandidaat naar de Gemeenteraad volgt pas na een vervolggesprek en match op termijn. Dan wordt ook bepaald of de dan geldende profielschets passend is. Wij willen deze geschikte kandidaat in portefeuille houden om niet binnen een jaar weer de hele procedure overnieuw te hoeven doen. Rooster van aftreden (bijlage 2) en samenstelling van de RvT (bijlage 3) Volgens het rooster van aftreden verloopt eind 2021 de tweede zittingstermijn van de volgende drie leden van de RvT: 1. Mevrouw Betty Heimans – Polk (voorzitter) 2. Mevrouw Henriëtte Bast (secretaris) 3. Mevrouw Leny Tabak (lid) Zie rooster van aftreden (bijlage 2) zoals vastgesteld in september 2020. RvT-leden mogen na een zittingstermijn van vier jaar nog één keer herbenoemd worden. Bovenstaande drie leden moeten conform die regel allen aftreden eind 2021.

Om de continuïteit van de RvT te waarborgen is in overleg met de GMR afgesproken dat deze drie leden gespreid zullen aftreden: mevrouw Leny Tabak per juni 2021 (na formele afronding jaarrekening 2020), mevrouw Henriëtte Bast per augustus 2021 en mevrouw Betty Heimans – Polk per december 2021. Zie voor samenstelling RvT en taakverdeling bijlage 3. De heer Wouter van Alderwegen zou conform dit rooster per januari 2021 zijn tweede termijn in kunnen gaan als RvT-lid. Zowel de voltallige RvT als GMR waren akkoord met deze verlenging, echter de heer van Alderwegen heeft in december 2020 kenbaar gemaakt dat hij zijn huidige werkzaamheden niet langer kan combineren met deze toezichthoudende functie bij OOadA en daarom is hij per 1 januari 2021 gestopt als lid van de RvT. Mevrouw Saskia Nijs zit nog halverwege haar 1e termijn en daar verandert momenteel niks aan.

bezoekadres ■ Ruysdaelkade 215, 1072 AW Amsterdam postadres ■ Postbus 51356, 1007 EJ Amsterdam telefoon ■ 020-5776040 fax ■ 0205776049 e-mail ■ secretariaat@ooada.nl ■ website ■ www.openbaaronderwijsaandeamstel.nl KvK Amsterdam ■ 34285452 IBAN ■ NL30 RABO 0135 1735 74

2/4

Procedure werving en selectie leden RvT In de statuten (artikel 11, samenstelling van de RvT) wordt uitgegaan van een RvT van vijf of zeven personen. Tot op heden is er altijd gekozen voor een raad van vijf leden. De leden van de raad worden benoemd door de Gemeenteraad van Amsterdam op voordracht van een breed samengestelde commissie. Daarbij geldt dan wettelijk de volgende regel: a. voor ten minste een derde van de zetels in de raad, doch voor minder dan de helft van, wordt de oudergeleding van de gemeenschappelijke medezeggenschapsraad van de Stichting in de gelegenheid gesteld een bindende voordracht te doen; b. voor een zetel in de raad wordt de gemeenschappelijke medezeggenschapsraad van de Stichting in de gelegenheid gesteld een bindende voordracht te doen; c. voor de overige zetels de RvT zelf een voordracht doet. Samengevat betekent dat bij een RvT met vijf leden dat er twee leden zijn op voordracht van de oudergeleding van de GMR, één op voordracht van de gehele GMR en twee leden op voordracht van de RvT. Bij de werving en selectie van de huidige vijf RvT-leden is bovenstaande indeling ook gehanteerd, maar is het selectiewerk gedaan door een adviescommissie bestaande uit twee RvT-leden, twee GMR-leden en een lid van het CvB ter ondersteuning..

Adviescommissie Om tot een evenwichtig samengestelde RvT te komen hebben de huidige RvT en GMR besloten om wederom een gezamenlijke selectiecommissie samen te stellen. Bestaande uit vier leden: twee RvTleden en twee GMR-leden. Daarnaast een lid van het College van Bestuur (CvB) ter ondersteuning. Het lid CvB mocht wel adviseren, maar had geen stemrecht. Vier commissieleden zaten daar met een mandaat namens RvT of GMR en zij waren zelf geen kandidaat. De commissie bestond uit: 1. Betty Heimans – Polk (voorzitter RvT) 2. Henriëtte Bast (secretaris RvT) 3. Saskia Boissevain (voorzitter GMR, personeelsgeleding) 4. Dirk van den Berg (lid GMR, personeelsgeleding) 5. Herbert de Bruijne (voorzitter CvB) Planning en uitvoering (bijlage 4: profielschets) Na vaststelling van de procedure en het profiel is de advertentietekst breed verspreid. O.a. door publicatie in diverse kranten. Daarnaast stond de vacature op de site van OOadA en Intermediair/ VKbanen. Zittende RvT- en GMR-leden konden kandidaten ook rechtstreeks attenderen op deze vacature. In alle gevallen moest een kandidaat-lid van de RvT zijn of haar interesse middels een motivatiebrief en CV kenbaar maken. (Zie profielschets bijlage 3.) Geïnteresseerde kandidaten konden op de website van OOadA aanvullende informatie vinden over onze stichting en voor andere vragen konden zij zich wenden tot de voorzitter van de RvT.

De voorzitter van de RvT, Betty Heimans – Polk, is een aantal keren benaderd. Het adviserend lid van het CvB heeft als secretaris van de adviescommissie opgetreden en ervoor gezorgd dat alle motivatiebrieven en CV´s verspreid werden onder commissieleden. Er heeft geen voorselectie van brieven plaatsgevonden. De adviescommissie ontving in het totaal 30 brieven. Daarvan waren er 16 mannen en 14 vrouwen. De commissie heeft uit deze brieven 9 kandidaten geselecteerd om uit te nodigen, één persoon in portefeuille gehouden voor een mogelijk volgende procedure en de overige kandidaten een

3/4

afwijzingsbrief gestuurd. De selectiecriteria waren: kennis en ervaring onderwijs en kwaliteit, financiën, juridische zaken, Governance, kennis van het Amsterdamse PO en culturele diversiteit. Resultaat Er is met 9 kandidaten gesproken en daarbij is gebruik gemaakt van een vragenlijst. De vragen werden verdeeld onder de commissieleden en de gesprekken duurden ongeveer 3 kwartier per kandidaat. Het waren alle negen interessante kandidaten die zeker een bijdrage zouden kunnen leveren aan de RvT van OOadA. Echter drie van de vijf kandidaten is met volledige consensus gekozen. Zij werden als meest geschikt en passend gevonden en een aanvulling op de bestaande samenstelling van de RvT. Daarnaast dus één geschikte kandidaat als mogelijk eerste opvolger bij het ontstaan van een volgende vacature medio 2021. Voordracht Malika el Mhassani (1988) De benoemingsadviescommissie van de RvT en de GMR draagt voor als nieuw lid van de RvT: mevrouw Malika el Mhassani. De commissie ziet in haar een jong energiek, deskundig en veelbelovend RvT-lid. Beroepsmatig is zij deskundig op het gebied van juridische zaken en Governance. Beroepsmatig is zij momenteel strategisch beleidsadviseur bij het UWV. Daarvoor heeft zij verschillende functies vervuld Ministerie Economische Zaken en Ministerie Buitenlandse Zaken. Naast haar werk heeft zij ook ervaring opgedaan als trainee RvT-lid.

Zij heeft haar studie rechten afgerond aan de Universiteit van Amsterdam in 2010 en daarna diverse aanvullende opleidingen gedaan. Malika is 33 jaar, woont in Amsterdam en heeft haar beide dochters op een OOadA-school zitten. Voor nadere informatie zijn motivatiebrief en CV bijgevoegd (bijlage 5). Voordracht Harrie Bemelmans (1962) De benoemingsadviescommissie van de RvT en de GMR draagt voor als nieuw lid van de RvT: de heer Harrie Bemelmans. Hij heeft een brede onderwijservaring (HBO, MBO en VO) als docent en leidinggevende. Naast zijn werk heeft hij diverse toezichthoudende en bestuurlijk nevenactiviteiten, waarvan de meeste onderwijsgeralateerd en onderdeel van zijn baan als directeur Zorg en Welzijn bij ROC Nova College Haarlem. Harrie is 58 jaar en woont in Amsterdam. Voor nadere informatie zijn motivatiebrief en CV bijgevoegd (bijlage 6). Voordracht Bart Bruyns (1957) De benoemingsadviescommissie van de RvT en de GMR draagt voor als nieuw lid van de RvT: de heer Bart Bruyns. Hij heeft een brede onderwijservaring als (bovenschools) directeur en bestuurder metname in het speciaal onderwijs. Daarnaast is hij toezichthouder in diverse raden van toezicht bij een VO-organisatie en een SBO-school. Bart is 63 jaar en woont in Haarlem. Voor nadere informatie zijn motivatiebrief en CV bijgevoegd (bijlage 7). De RvT en GMR hebben deze voordracht in februari 2021 overgenomen.

Zie ter informatie de instemmingsbrief van de voorzitter van de GMR (bijlage 8).

4/4

Gevraagd besluit De RvT en GMR van de Stichting Openbaar Onderwijs aan de Amstel vragen de Gemeenteraad van Amsterdam om in te stemmen met de voordracht van Malika el Mhassani, Harrie Bemelmans en Bart Bruyns als nieuwe leden van de RvT. Wij hopen u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd, maar voor vragen zijn wij natuurlijk bereikbaar.

Met vriendelijke groet, Stichting Openbaar Onderwijs aan de Amstel Namens Betty Heimans – Polk Voorzitter RvT

Herbert de Bruijne Voorzitter College van Bestuur

Bijgevoegde bijlagen: 2. Rooster van afreden Raad van Toezicht september 2020 3. Samenstelling Raad van Toezicht september 2020 4. Profielschets en advertentietekst 5. Motivatie en CV Malika el Mhassani, 6. Motivatie en CV Harrie Bemelmans 7. Motivatie en CV Bart Bruyns 8. Instemmingsbrief GMR