2. Ontwikkelingen en activiteiten Pilot positieverbetering arbeidsmigranten Periode 2021.pdf

Ontwikkelingen en activiteiten Pilot positieverbetering arbeidsmigranten Periode 1-1-2021/31-12-2021 (jaar 1) Hoofddoel: Positieverbetering voor arbeidsmigranten in Amsterdam die kwetsbaar zijn voor uitbuiting. Hoofdactiviteit 1: versterken van informatievoorziening over arbeidsrechten specifiek voor migranten, aan zowel doelgroep als organisaties die de doelgroep ondersteunen. -

-

-

Het uitbreiden en continue updaten van de informatiesectie met de meest relevante talen voor kwetsbare groepen: informatie in 17 verschillende talen op de website beschikbaar maken. Zichtbaarheid en vindbaarheid vergroten voor de doelgroep in de regio door specifieke outreach op social media, YouTube etc. (doorlopende activiteit) Werken aan de vindbaarheid van FairWork door uitbreiden koppeling met zoekmachines. Link met de website Werken en wonen in Nederland - Work in NL op de verschillende deelpagina’s (per taal; Nederlands, Engels, Pools, Roemeens, Spaans, Bulgaars). FairWork is betrokken bij de doorontwikkeling van deze website en adviseert het ministerie SZW continue hoe de website kan worden uitgebreid met nieuwe thema’s zodat de informatievoorziening beter op de behoefte van de doelgroep kan worden aangepast. Op de verschillende landenpagina’s staan de contactgegevens van FairWork als hulplijn. Arbeidsmigranten worden voor het stellen van persoonlijke vragen doorverwezen naar de gespecialiseerde landenteams van FairWork. Continue aanpassing van de database zodat casussen beter kunnen worden geanalyseerd.

Hoofdactiviteit 2: actieve outreach naar arbeidsmigranten met een kwetsbare arbeidspositie met de boodschap dat zij klachten bij FairWork kunnen melden. -

-

Input op ‘signalenfolder ondermijning’ in het kader van het project “de weerbare stad” (FairWork is gecontacteerd door Sascha Vink). Delen van ervaringen in het bijdragen aan antwoorden met betrekking tot raadsvragen. Begeleiding door FairWork van onderzoek naar arbeidsuitbuiting en misstanden onde r WestAfrikaanse migranten in de Amsterdamse horeca. Agendering van de knelpunten met betrekking tot de problematiek van Chinese koks in Amsterdam op verschillende tafels (oa. gesprek met Annelies Goldhorn en Sanne Smith van SZW (26 april 2021) Netwerk in kaart gebracht met relevante organisaties in Amsterdam (migranten organisaties, maar ook bijvoorbeeld juridisch loket), eerste contacten met organisaties zijn gelegd. Workshop gegeven over rechten van arbeidsmigranten die via uitzendbureaus werken aan doelgroep Casa Migrante (17 maart 2021)- issue van wonen op vakantieparken en niet kunnen registeren kwam hierbij naar voren.

-

-

-

-

Folders en informatie verspreid aan Oost-Europese dak- en thuislozen via (AMOCinloopcentrum voor migranten) Regenbooggroep. Folders en informatie verspreid onder de Russische migrantengemeenschap (bij Russische winkels en organisaties). Folders FairWork gedeeld met Judith Hart en Marieke van Vliet (onderzoeksters gemeente Amsterdam, directie Openbare Orde en Veiligheid) voor verspreiding onder mensen die werken in souvenirbranche in Amsterdam (kwetsbaar voor uitbuiting). Afstemmingsgesprek over wederzijds doorverwijzen van cliënten met Bulgaars Informatiepunt Amsterdam (onderdeel van Stichting Bulgaars Onderwijs en Cultuur Amsterdam). Begeleiding door FairWork van onderzoek naar arbeidsuitbuiting en misstanden onder WestAfrikaanse migranten in de Amsterdamse horeca, met onder andere aanbevelingen voor outreach door FairWork richting de migrantengemeenschap. Folders en informatie verspreid onder arbeidsmigranten via AMOC (regenbooggroep) Folders en informatie verspreid onder arbeidsmigranten via juridisch loket Folders en informatie verspreid onder medewerkers van het Amsterdamse havenbedrijf Begeleiding door FairWork van onderzoek naar arbeidsuitbuiting en misstanden onder WestAfrikaanse migranten in de Amsterdamse horeca, met onder andere aanbevelingen voor outreach door FairWork richting de migrantengemeenschap.

Hoofdactiviteit 3: ondersteuning van arbeidsmigranten in Amsterdam die kwetsbaar zijn voor uitbuiting. -

-

-

-

Directe ondersteuning van cliënten bij hun casussen (doorlopende activiteit) Analyse gemaakt van signalen van arbeidsuitbuiting voor zorg coördinator Mensenhandel regio Amsterdam (Mill Bijnen) op basis van casuïstiek, in het kader van opzetten zorg coördinatie (samen met de gemeente Amsterdam) in de Amstelland gemeentes (eind september 2021). Opmerkelijke casus: Intensieve ondersteuning van Chinese koks (cliënten) in het kader van uitbuitingszaken Strategische sessie met afgevaardigden van team arbeidsrecht en team vreemdelingenrecht van het Juridisch loket. Thema’s: versterken van onderlinge samenwerking en doorverwijzing, mogelijkheden juridische bijstand voor arbeidsmigranten. Conclusie: er komt een vervolg gesprek tussen cliëntondersteuners om op casusniveau te analyseren hoe de ondersteuning voor kwetsbare migranten kunnen versterken.

Ook zal FW een training verzorgen over signaleren van arbeidsuitbuiting voor alle medewerkers van team vreemdelingenrecht van het Juridisch Loket (6 september) Strategische sessie met AMOC (inloopcentrum EU migranten van de regenbooggroep) over versterken van wederzijdse samenwerking en doorverwijzing, mogelijkheden voor ondersteuning in het geval van arbeidsuitbuiting en preventie (waar EU migranten op te wijzen wanneer ze op zoek zijn naar nieuw werk zodat ze niet in een uitbuitingssituatie terecht komen) (7 september) Training over arbeidsuitbuiting, het herkennen van signalen voor medewerkers van Port of Amsterdam (7 september). Training signalering arbeidsuitbuiting voor organisaties die direct met EU migranten werken (deelnemers afkomstig van Barka, Rompro, AMOC, juridisch loket, Casa Migrante) in Amsterdam en landelijk (1 oktober)

-

Training gegeven aan medewerkers van de organisatie Casa Migrante over arbeidsrecht toepasbaar op EU migranten, doorverwijs en ondersteuningsmogelijkheden voor zowe l EU migranten als ongedocumenteerden. Verschillende casussen zijn inhoudelijk besproken en meteen door FairWork opgepakt na de bijeenkomst. De onderlinge samenwerking tussen Casa Migrante en FairWork is versterkt- er zijn na de trainingen minstens 5 gesprekken geweest over casuïstiek en vragen vanuit de praktijk (1 november 2021)

Hoofdactiviteit 4: bespreken en aankaarten van aandachtspunten met relevante stakeholders -

Gesprek met juridisch loket Amsterdam (8 juni): kennismaking en uitwisseling over dienstverlening voor migranten. Hoe wederzijds doorverwijzen beter organiseren. Gesprek met Judith Hart en Marieke van Vliet (onderzoeksters gemeente Amsterdam, directie Openbare Orde en Veiligheid) op 14 juni 2021 over arbeidsuitbuiting in de souvenirbranche in Amsterdam.

-

-

-

Kennismaking Port of Amsterdam (Linda van Waveren). Vervolg: workshop op 7 september. Gedetailleerd verslag gedeeld met Helene Bakker. Expert meeting georganiseerd met deelname van organisaties die direct werken met EU migranten (Barka, Rompro, AMOC, juridisch loket, Casa Migrante over arbeidsgerelateerde problemen die door de doelgroep worden ervaren, knelpunten in de ondersteuning en aanbevelingen op het gebied van outreach, preventie en signalering (met focus op gemeente) en samenwerking met andere stakeholders (1 oktober) Bijdrage FairWork aan plenaire sessie van het evenement “Amsterdam uitbuitingsvrij” op 9 september. In het kader van de week van de mensenhandel in Amsterdam (5-9 september): interview en podcast over het werk van FairWork- gepubliceerd in magazine gecreëerd door de gemeente Amsterdam en website. Ontwikkeling en lancering van bewustwordingscampagne Home (goedkopearbeidskracht.nl)