2. 525_22 Motie Van Pijpen c_s_ Behoud medewerkers in de huishoudelijke zorg na aanbesteding.pdf

Motie Datum raadsvergadering Ingekomen onder nummer Status Onderwerp

30 november 2022 525 Motie van de leden Van Pijpen, Hoogtanders en Alberts inzake Kennisnemen van de Raadsbrief ter afdoening van de toezegging over de gevolgen van de aanbesteding Huishoudelijke hulp

Onderwerp Behoud medewerkers in de huishoudelijke zorg na aanbesteding

Aan de gemeenteraad Ondergetekende heeft de eer voor te stellen: De Raad, Gehoord de discussie over de gevolgen aanbesteden Hulp bij het Huishouden Overwegende dat:  Als gevolg van de aanbesteding en daaruit voortvloeiende vermindering van het aantal aanbieders 2150 Amsterdammers met Hulp bij het Huishouden naar een andere aanbieder toe moeten;  Er al wachtlijsten zijn voor deze WMO voorziening en daarnaast toenemend tekort aan personeel een probleem is  We alles op alles moeten zetten dat de wachtlijsten niet langer worden als gevolg van de aanbesteding en daaruit voortvloeiende personeelstekorten  Er wordt ingezet op het laten overgaan van personeel naar gegunde aanbieders, maar dat slechts bij de helft van de HBH gebruikers dat tot nu toe gelukt is;  De gemeente Amsterdam niet de werkgever is, maar wel een zorgplicht heeft ten opzichte van Amsterdammers met een HBH indicatie;  Voldoende personeel een cruciale voorwaarde is om invulling te geven aan de zorgplicht;  De raad onvoldoende zicht heeft op de inzet voor en wijze waarop, en de mate waarin, personeel wordt overgenomen door de ‘nieuwe’ aanbieders;  Het van groot belang is dat alles op alles wordt gezet om medewerkers voor de zorg te behouden.

Verzoekt het college van burgemeester en wethouders;

Gemeente Amsterdam

 



Status Pagina 2 van 2

Samen met de uitvoerende HBH organisaties, zowel latende als ontvangende, te streven naar dat minimaal 80% van medewerkers wordt overgenomen door de nieuwe aanbieder. Op korte termijn, dat wil zeggen vóór 1 januari, de raad te informeren over het aantal medewerkers wat tot dan toe de overstap heeft gemaakt en een overzicht van de stappen die zijn gezet. Latende aanbieders die niet mee willen werken aan een goede overdracht van cliënten en/of medewerkers, bijvoorbeeld door het niet verstrekken van informatie aan de gemeente, met een beroep op de contracten en subsidieverordeningen daarop aan te spreken eventueel met juridische consequenties.

Indiener(s), J.F. van Pijpen Y.Hoogtanders R. Alberts