Getekend amendement VVD - Tegenprestatie (aangenomen)
Tekst van het document
AMENDEMENT Datum vergadering:
21 december 2021
Agendapunt:
14. Integrale verordening sociaal donnein
Onderwerp:
Tegenprestatie
4
Gemeente Altena
De gemeenteraad van Altena, Overwegende dat • Een tegenprestatie werkzoekenden betrokken houdt bij de samenleving, door hen sociaal te activeren, regelmaat en ritnne te geven en te activeren naar werk. •
De voorliggende verordening slechts een maximale tegenprestatie mogelijk maakt van ao uur per week. Sommige werkzoekenden tot een grotere tegenprestatie in staat zijn en sonnmige deze 10 uur wellicht niet kunnen leveren.
•
De voorliggende verordening slechts een tegenprestatie mogelijk maakt van 6 maanden per jaar, waardoor de werkzoekende 6 maanden per jaar geen tegenprestatie levert.
•
o
Dit nadelig is voor de werkzoekende die hierdoor contacten en ritnne moet afbreken die zijn opgebouwd in de vorige 6 maanden,
o
Dit nadelig is voor de gemeente, die de werkzoekende wederom moet activeren na de 6 maanden waarin geen tegenprestatie is geleverd.
Het voorliggende amendement rekening houdt met de geldendejurisprudentie.
BESLUIT In hoofdstuk 3.9 Tegenprestatie van de Integrate verordening sociaal domein de artikelen 3.9.2 en 3.9.3 als volgt vast te stellen: 3.9.2. Duur en omvang van de tegenprestatie a. De tegenprestatie wordt opgelegd voor maximaal a6 uur per week en voor maximaal 6 maanden, waarbij bij het bepalen van het daadwerkelijk aantal uren rekening wordt gehouden met de individuele omstandigheden van de werkzoekende. 2. Het college kan besluiten om na afloop van de tegenprestatie een nieuwe tegenprestatie op te leggen, waarbij rekening wordt gehouden met de ervaringen tijdens de eerdere tegenprestatie. 3.
Na afloop van de tegenprestatie wordt aan de deelnemer een getuigschrift verstrekt.
3.9.3. Voorwaarden tegenprestatie a. Bij het opleggen van de tegenprestatie houdt het college rekening met de volgende omstandigheden: a.
de tegenprestatie nnag het vinden van betaald werk niet in de weg zitten;
b.
de tegenprestatie mag niet leiden tot verdringing van werknemers en tot oneerlijke concurrentie; het moet gaan om activiteiten die maatschappelijk nuttig zijn, maar waarvoor geen beloning kan
c. 2.
worden gevraagd. Bij het opleggen van de tegenprestatie houdt de gemeente verder rekening met persoonlijke omstandigheden van de inwoner. Hierbij wordt in ieder geval rekening gehouden met de navolgende factoren: b.
a.
de tegenprestatie moet naar vermogen kunnen worden verricht; de persoonlijke wensen en kwaliteiten van de belanghebbende moeten in overweging worden genomen;
c.
zorgtaken.
3. De gemeente zet de tegenprestatie motiverend in, waarbij tegemoet wordt gekonnen aan het individueel en collectief belang. Indiener:
P.A. Bouman (VVD)
Mede-indieners:
P. van den Tol-de Weert (PvdT), P. Noordergraaf (SGP)
Dit amendement is:
'Aangenomen
0 Verworpen
0 Ingetrokken
Stemverdeling:
Stemnnen voor:
--PocIr(,) De raadsgriffier
S .J .-Pe et
2
Stemmen tegen:
,
vv -D
(
PA (a)