7a.3 Brief aan GR Peelgemeenten met aandachtspunten Kadernota 2023
Tekst van het document
Gemeenschappelijke regeling Peelgemeenten T.a.v. Mevrouw W.C.P. Steeghs Uw brief
3 februari 2022
Postbus 3
Uw kenmerk
--
5750 AA DEURNE
Zaaknummer
0847200366727
Behandelaar
CPAM van Erp
Bijlage(n) Verzenddatum Onderwerp
-23 maart 2022 Aandachtspunten Kadernota 2023 GR Peelgemeenten
Geachte mevrouw Steeghs, Postadres Postbus 290 5710 AG Someren Bezoekadres
Op 8 februari 2022 ontvingen wij uw definitief vastgestelde kadernota 2023 inclusief aanbiedingsbrief. Aangezien de kadernota 2023 slechts ter kennisname aan onze raad wordt aangeboden, maar tegelijk de opmaat voor de begroting 2023 vormt, delen wij graag onze aandachtspunten met u, waarvan wij de uitwerking graag in
Wilhelminaplein 1
uw begroting 2023 terug zien. Het betreft aandachtspunten inzake formatie-
5711 EK Someren
uitbreiding kwaliteit en toezicht en de bijdrage voor innovatie en ontwikkeling.
Telefoon 0493 – 494 888
Formatie-uitbreiding kwaliteit en toezicht In de kadernota 2023 houdt u rekening met een uitbreiding van de formatie
Telefax 0493 – 494 850 E-mail
kwaliteitsmedewerkers vanaf 2023 (bovendien zit er een 1e begrotingswijziging 2022 in de pijplijn met formatie-uitbreiding vanaf 2022) en met een formatie toezichthouders vanaf 2023.
gemeente@someren.nl
Bij de gesprekken over de Koersagenda is echter steeds aangegeven dat de Website www.someren.nl IBAN rek.nr. NL56BNGH028.50.07.947
uitwerking van de maatschappelijke opgaven met gesloten beurzen / reguliere inzet zou plaats vinden. Daarbij komt dat u in de Kadernota 2023 aangeeft dat u in Deurne een pilot met kwaliteit heeft ingericht om de effecten in beeld te brengen. Wij zijn erg benieuwd naar de effecten van deze pilot en lezen hierover graag meer terug in de begroting 2023. Daarnaast geeft u in de MKBA aan dat u onderzoek
BIC-code
heeft laten doen naar de omvang van de formatie kwaliteitsmedewerkers, maar dat
BNGHNL2G
deze rapportage nog niet definitief is. U geeft aan dat de uitkomsten suggereren dat de omvang van de formatie kwaliteitsmedewerkers (relatief) aan de krappe kant is. Graag lezen wij in de begroting 2023 wat de definitieve uitkomsten zijn. Al met al verwacht u met de formatie-uitbreidingen een positief effect op de (zorg)kosten. Het laatste juichen wij van harte toe. Wat het effect van de formatieuitbreidingen op de zorgkosten van een individuele lokale gemeente is, is echter van veel factoren afhankelijk, waaronder de kwaliteit van de ter plaatse aanwezige Wmo
*200367365*
consulenten en G&J coaches, de lokale aanpak, gebruik van voorliggende voorzieningen etc. Wij zien een vertaling van de financiële effecten graag terug in de uitgangspunten bij de prognose van de zorgkosten. Vooralsnog zien wij in uw kadernota 2023 onvoldoende onderbouwing om in te kunnen stemmen met de formatie-uitbreiding voor kwaliteit en toezicht. Wij vragen u dan ook om deze onderbouwing te verbeteren en in uw begroting 2023 op te nemen. Bijdrage voor innovatie en ontwikkeling In de door u toegepaste Handreiking kostprijsberekeningen Sociaal Werk van Berenschot is aangegeven dat een opslag voor innovatie en ontwikkeling niet ongebruikelijk is. In uw kadernota 2023 hanteert u een opslag van 3%. De noodzaak en uitgangspunten voor dit percentage (en bijvoorbeeld niet een oplopend percentage) zijn naar onze mening in uw kadernota 2023 onvoldoende onderbouwd. Graag ontvangen wij via uw begroting 2023 een adequate inhoudelijke onderbouwing van deze bijdrage en daarnaast lezen wij graag in uw begroting 2023 aan welke acties / investeringen deze bijdrage in 2023 wordt besteed en welke (financiële) effecten u hiervan verwacht. Wij wensen u veel succes met de uitwerking van uw begroting 2023 en hopen onze aandachtspunten nader toegelicht in uw begroting 2023 terug te kunnen lezen.
Hebt u nog vragen over deze brief? Neem dan contact op met ons Klant Contact Centrum, telefoonnummer 0493-494888. Met het zaaknummer 0847200366727 bij de hand kunnen wij u beter van dienst zijn. Hoogachtend, burgemeester en wethouders van Someren, namens dezen, Beleidsmedewerker maatschappelijke ontwikkeling
C.P.A.M. van Erp
2/2