6. Conceptbrief zienswijze ontwerpbegroting 2023.pdf
Tekst van het document
Postbus 32 2180 AA Hillegom T 14 0252 E gemeente@hillegom.nl Post Hillegom
Gemeenschappelijke Regeling Werkvoorzieningschap KDB Postbus 43 2215 ZG VOORHOUT
Uw kenmerk: Ons kenmerk: Verzenddatum: Onderwerp: Behandelaar:
Z-22-250752 1 juli 2022 Zienswijze herziene begroting 2022 en ontwerpbegroting 2023 Tamara Sanderse
Geacht bestuur, Op 13 april 2022 hebben wij de herziene begroting 2022, de ontwerpbegroting 2023 inclusief meerjarenraming en de jaarrekening 2021 ontvangen. Conform de Gemeenschappelijke Regeling vraagt u ons om een zienswijze in te dienen. Op 30 juni 2022 is in de raadsvergadering van de gemeente Hillegom de ontwerpbegroting 2023 en herziene begroting behandeld. Via deze brief informeren wij u over ons besluit. De gemeenteraad van Hillegom stemt in met de herziene begroting 2022 en de ontwerpbegroting 2023 De gemeenteraad geeft u de volgende zienswijze mee. Uw onderbouwing van het exploitatietekort van 2022 en de komende jaren is helder. Er zijn onvoorziene omstandigheden waardoor structureel een tekort op de exploitatie van de GR KDB ontstaat. Deze ontwikkelingen komen bovenop de omstandigheden die voor de langere termijn wel voorzien zijn zoals; de natuurlijke uitstroom binnen de module sociale werkvoorziening en de steeds grotere ondersteuningsvraag van een complexere doelgroep. Hoewel het tekort verklaarbaar is, willen wij graag dat u met de uitvoeringsorganisatie Provalu scherper aan de wind vaart. Het blijft het voor een financieel gezonde organisatie van groot belang om kritisch de ontwikkelingen binnen de sector te volgen en hierop te anticiperen.
Daarnaast vragen wij meer ondernemerschap te tonen en actief op zoek te gaan naar mogelijke nieuwe financieringsbronnen en/of subsidies van derden (rijk) om de tekorten op te vangen. We zien dat de prestatie-indicatoren zijn opgenomen in de herziene begroting 2022. Opvallend is, dat deze prestatie indicatoren ontbreken in de ontwerpbegroting van 2023. We vertrouwen er op dat prestatie indicatoren alsnog worden meegenomen in toekomstige verantwoordingsdocumenten. Op grond van art. 37 van de Gemeenschappelijke regeling werkbedrijven Kust-, Duin- en Bollenstreek (GR KDB) dient eens in de 5 jaar een evaluatie plaats te vinden. Graag vernemen wij hoe deze evaluatie vorm en inhoud gaat krijgen. Met vriendelijke groet, namens de gemeenteraad van Hillegom,
Mevr. Y. Hermans Griffier
Dhr. A. van Erk Voorzitter